電機/電子產品銷售
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加入台灣山洋電氣,共創永續未來! 台灣山洋電氣股份有限公司是 日本上市企業 山洋電氣株式會社 在台灣的子公司。 母公司創立於1927年,全球員工 約4000人,業務遍及 美國、法國、德國、新加坡、韓國、台灣、香港、上海 等地。 我們專注於 高技術、高品質、高信賴度 的產品開發,並獲得世界級企業的採用與信賴。 我們以「增進人類福祉,集眾人之力圓夢」為企業理念,持續推動技術創新與永續發展。 2022年,我們在台灣設立產品研發中心,進一步提升服務與技術價值,為客戶提供更優質的解決方案。 我們的SDGs行動 山洋電氣集團積極響應 聯合國永續發展目標(SDGs),並透過多項實際行動落實企業社會責任: 環保產品開發—研發對環境友善的產品,並透過「Eco Products」及「Eco Products Plus」認證,減少供應鏈的環境負擔。 再生能源應用—生產工廠安裝了太陽能發電系統,利用再生能源減少碳排放。。 環境管理與報告—定期發布《環境數據書》,透明化環保行動,確保企業活動符合環保標準。 加入我們,你將獲得: 穩定發展—來自全球領導品牌的技術支持與發展機會 專業成長—提供學習資源與完整培訓,助你發揮潛力 優質環境—鼓勵創新與團隊合作,打造舒適且具挑戰性的職場 永續影響力—與我們一同推動環保創新,實現SDGs願景 我們正在尋找 優秀的夥伴,與我們一起成長,開創更綠色、更永續的未來! 歡迎加入台灣山洋電氣股份有限公司!
山洋電氣之主要營業內容為開發、設計、製造、銷售下列產品: 1. 伺服馬達、步進馬達、馬達驅動器 2. 散熱風扇馬達 3. UPS不斷電系統 4. 太陽能發電系統轉換器 更多產品運用影片,請連結網頁右上角「最新消息」
★休假 : 休假制度依勞動基準法規定外,另有下列特別假 : 1. 年度休假日數計124日(不含勞基法規定之特別休假日數,含部分日本假日) 2. 久任特別休假5天(任職滿10年/15年/20年) 久任特別休假10天(任職滿25年/30年..等,每5年就有10天假) 3. 普通病假前7天為有薪病假 4. 員工健康檢查公假 ★獎金: 1.每年夏季、冬季獎金(年度約2-4個月) 2.久任特別獎金(任職滿10年/15年/20年/25年) ★保險: 1.勞工保險 2.健康保險 3.團體意外保險 ★教育訓練: 1.產品、專業知識、商業知識...等教育訓練 2.國內、外教育訓練 3.全球集團公司內部交流 4.圖書、雜誌 ★補助金 1.進修補助 2.生育、婚喪之禮金與慰問金 3.伙食、交通、誤餐補助(月薪以外另計) 4.業務同仁均配有公司手機,通訊費用全額補助 ★其他 1.每年健康檢查 2.免費咖啡與零食 3.尾牙聚餐(與紅包) 4.開工紅包 5.每年依營運目標與個人績效達成度調薪 6.幹事(福委)規劃年度活動 .員工旅遊(國內或國外) .慶生活動與各種員工活動