公司介紹

產業類別

聯絡人

管理部張小姐

產業描述

運輸物流倉儲服務業

電話

07-3592001 分機25

資本額

傳真

07-5368783

員工人數

90人

地址

高雄市前鎮區一心二路21號10樓之1


讓您更了解我們巨力的大家庭~ https://www.facebook.com/a0800010040/ https://www.youtube.com/channel/UCDvjo5ooFEmBdu_9PJNhb-A/ 股票代碼:7588 【巨力企業故事】移居物流業的領航者 ★企業故事 巨力第一次幫客戶搬家,從早上八點搬到下午五點,現在,同樣的份量只要搬2.5小時;第一次幫客戶估價時,是拿皮尺一個個測量,回公司計算完才回報,現在,只要拿出手機打開App就能完成! 移居相關資訊化應用,巨力一直走在前端。 積極發展智能移居 巨力企業兩度拿到經濟部SIIR服務業創新研發計畫;為了Line、臉書客服詢問,研發聊天機器人全天候回覆;建立智慧型估價系統,讓客戶在網站上試算搬遷物再預約專人;估價人員到現場可用手機進入ERP系統雲端,即時傳送估價單。 過去的十九年間曾有過三次轉型,正在進行中的第四次轉型,與過往不同,正是因應資訊化潮流,消費模式的改變,如今的對手是異業而非同業,看到Agoda、Airbnb、Uber等去中間化的共享經濟平台已為大勢所趨,巨力也在做資訊和人力的整合,發展新商業模式。 引進TTQS人力發展品質管理系統,成立搬家平台的訓練中心,設定規格和標準,讓巨力的經驗養份得以儲存,再以該系統資源訓練人力,設計台灣搬家產業的第一套職能升等評鑑標準。 「這可以算是我的第二次創業!」創辦人許吉任說。 超越以往超越他人,以專業度取得信賴 回想2000年時,國內服務業蓬勃發展,許吉任帶著完整的物流與企業運作資歷,決定創業,他反向思考,從所謂「3K產業」(辛苦、骯髒又危險)中選擇搬家公司這一行投入。巨力在高雄啟動,十多年前就跟跨國物流公司日商YAMATO合作,負責南台灣的跨國搬家業務,後陸續設立台南、台中、新竹等據點,朝全台移居產業領導品牌努力。 2002年九月,巨力成為行政院消保團體崔媽媽基金會審核授證《全國優良搬家公司》,曾受理過高雄榮總圖書館搬遷、中國造船廠、台新、聯邦銀行、台東地檢署新舊大樓搬遷 、客委會籌備處、何嘉仁、地球村、東元電機廠區、菲利浦楠梓廠區、勤業會計師事務所、翰林、康軒、幼獅出版社、國立高雄餐旅學院、寶山集團總公司等知名企業的搬遷服務,迄今已累積百萬以上物件運送經驗,獲得顧客近98%的服務滿意度。 在日本,搬家是一門藝術。搬家的日語稱為「引越」,有「超越以往、超越他人」的意思,從業者被敬稱為職人、達人,顧客可以不用動手,完全委由專業人員打包、搬運及新居定位等。 往外統整多元服務,對內嚴謹基礎建置 一路走來,巨力不斷改良包裝材料及服務,免費到府估價、搬家履約保證、各類專業紙箱提供、大型家俱拆裝及保護、物品定位等;建立搬家的全方位附加服務。 站在消費者思維,提供居家清潔服務,推出「免動手搬家」,統包搬家流程的各種細節;引進日本居家物流觀念,將多元服務單一窗口化,目標就是要讓顧客輕鬆搬家。 2017年巨力甚至決定走向公開發行,希望能成為全台第一家在創櫃板登板的搬家公司! 為了這個目標,企業要開啟一連串變革,包括內部控制、庫存管理及流程控制等,在人力資源部份,不僅要擴編與建立職務說明書,還必須符合勞基法一例一休規範,很多牽涉到公司治理的基礎建置都要更嚴謹。 翻轉產業,領航移居物流 創辦人許吉任最大的心願就是要翻轉搬家產業,從事搬家業的人,不再讓外界瞧不起!所以巨力掌握趨勢,以「巨力搬家大師」為品牌,就是想要帶動產業升級,將傳統「搬家業」轉型為「移居物流產業」。 唯有培植專才,賦予使命,以自己的工作為傲,得到成就感,才能提升整個產業的質感和社會認同。 未來,巨力的「智能移居系統」將繼續發展,包含專家ERP、雲端定位收納管理;準備建置線上多元付款、產業人才培訓、專業設備提供、智能客服中心、即時媒合估價系統,往「移居連鎖品牌」邁進,創立連鎖加盟總部,進行同業整合策略聯盟。 加上充滿潛力的「高階物流服務」,以全程運送責任保險、快速配送專業組裝、逆向物流處理、商品倉儲管理系統等經驗,做全台大型商品配送、時尚商品配送;以移居大數據運用、回頭車媒合系統,執行物流整合、倉儲串接整合服務,完成「移居物流中心」的理想。 巨力打破人們對搬家業的印象,不只做好搬家大師,更要成為全台移居服務第一品牌。

顯示全部

主要商品 / 服務項目

1/10
巨力搬家貨運股份有限公司 巨力歡迎您加入!
2/10
巨力搬家貨運股份有限公司 不斷改良包裝材料及服務
3/10
巨力搬家貨運股份有限公司 不斷改良包裝材料及服務
4/10
巨力搬家貨運股份有限公司 成為移居顧客最信賴的夥伴
5/10
巨力搬家貨運股份有限公司 左營據點
6/10
巨力搬家貨運股份有限公司 竹北據點
7/10
巨力搬家貨運股份有限公司 西屯據點
8/10
巨力搬家貨運股份有限公司 永康據點
9/10
巨力搬家貨運股份有限公司 仁武據點
10/10
巨力搬家貨運股份有限公司 參與產業創新研發計畫

搬家服務: 套房搬家 家庭搬家 企業搬家 跨縣市搬家 回頭車 加購服務: 搬家收納 免動手搬家(裝箱打包) 環保箱租借 空屋清潔 服務範圍: 高雄、台南、台中、新竹、桃園、其他地區

顯示全部

公司環境照片(9張)

福利制度

法定項目

其他福利

★生日假 ★溫馨環境 1.免費無限暢飲研磨極品咖啡 2.冰箱、微波爐供應 3.休息室點心飲料供應 4.哺乳室 ★新進同仁迎新聚餐活動 ★員工制服 ★補助類 1.員工結婚補助 2.員工生育補助 3.員工家屬喪葬補助 4.員工進修補助 5.員工旅遊補助 6.員工健檢補助 7.員工搬遷服務優惠 備註: 上述福利設施為總部配置,各門店據點依其所屬地點有所不同,可於面試時確認。 各項福利制度需參考相關規範

公司發展歷程

2023.10

TTQS人才發展品質管理系統企業機構版銅牌

2021.12

TTQS人才發展品質管理系統企業機構版銅牌

2020.01

1.登錄創櫃板。 2.通過經濟部服務業創新研發計畫(SIIR),以解決消費者在面對不同生命週期中衍生了對居家機能空間需求,打造創新消費者專屬的移居空間規畫專家平台。

2019.01

轉投資五九八資訊科技公司,以移居媒合平台為核心發展擴大商業模式。

2018.01

1.組織變更,改制股份有限公司。 2.申請企業人力資源提升計畫通過(大人提)。 3.TTQS人才發展品質管理系統辦訓能力檢核版合格。

2017.01

1.有別同業服務,設計差異化商品,提供居家物流周邊服務,整合性解決搬家所有瑣碎需求。 2.申請企業人力資源提升計畫通過(小人提)

2016.01

研發搬家業職能導向人力資源管理系統,通過中小企業即時技術輔導計畫

2015.01

1.首創搬家業專家ERP系統,通過中央型SIIR服務業創新研發計畫 2.ERP系統整合派工與資金管理平台,通過中小企業即時技術輔導計畫

2013.01

公司作業流程資訊化基礎建設,展開客戶訂單線上管理,以利銷售數據統計,奠定搬家服務訂價與模式之參數設定。

2009.01

深耕本土接軌國際,日本YAMATO總部,指定為台灣代理商,負責物品裝箱、搬運等跨國性搬家服務。

2007.01

搬家業務拓及台南、延伸台中,營業額達至30,000千元。為提升巨力搬家視野與格局,引用日本通運業、搬家業:搬運防護器材、環保搬家設備、包材與技術。

2005.11

耕耘數年搬家市場累積創業實力,於民國94年11月成立巨力搬家貨運有限公司,選擇以『犀牛』孔武有力兼具穩健踏實、看似遲鈍動作卻又靈活敏捷作為企業品牌形象,融入於車體、紙箱、制服等設計

2004.01

榮獲崔媽媽基金會審核為全國優良搬家公司並授證

2002.01

架設官方網站,提供客戶搬家相關線上資訊

2000.10

巨力於高雄創立,以1人公司型態於高雄展開搬家業務,前身業務經營與物流管理經驗奠基,親力親為,營收逐年成長。

顯示全部

企業動態

企業活動
2025/03/21
內部加盟 攜手共贏
20250227 📜 從夥伴到合作夥伴,邁向新里程碑! 巨力搬家內部加盟模式正式啟動,簽約儀式圓滿完成,未來讓我們並肩同行!
企業活動
2025/03/21
行車安全教育訓練
20240903 🚛 行車安全第一,確保行人與車輛安全!巨力搬家全員定期行車安全訓練,讓每次搬遷更安心!
企業活動
2025/03/21
集團總部啟用典禮
20241129 感謝所有嘉賓的見證,啟用儀式圓滿落幕,巨力搬家大師 全新里程碑!
企業活動
2025/03/21
巨力搬家2025春酒圓滿成功,感謝有你同行!
20250208 春酒活動熱鬧非凡,感謝所有夥伴的踴躍參與,讓這場盛會更加精彩!🎊 🎁 精彩瞬間回顧: ✅ 激動人心的抽獎,大獎不斷,驚喜連連! ✅ 美味佳餚共享,一起舉杯,感謝彼此的努力與付出! ✅ 歡樂互動遊戲,笑聲不斷,凝聚團隊情感! 感謝每一位夥伴過去一年的辛勤付出,未來我們將攜手共創更輝煌的成績!🚛💼 2025年,讓我們一起向前、再創高峰!
企業社會責任
2022/06/13
跟孩子的書屋,攜手翻轉人生
20年前,孩子的書屋,在台東大知本地區啟動翻轉社會底層的造鎮夢,迄今建立九座書屋據點,還蓋了咖啡屋、烘焙坊,作為踏入社會的育成中心。近3000個孩子,因此不再挨餓,不再孤寂。 20年前,巨力搬家,在高雄啟動,秉持著翻轉搬家產業的理念,十多年前就與跨國物流公司日商YAMATO合作,負責南台灣的跨國搬家業務,後陸續設立台南、台中、新竹等服務據點,朝全台移居產業領導品牌努力。 兩條看似平行發展、毫無交集的團體,在經過彼此深度的認識了解,以及對於社會責任理念極度契合的催生之下,孩子的書屋陳董事長彥翰與巨力搬家許董事長吉任為共同發展花東地區移居物流社會企業,於109年6月29日攜手簽定合作備忘錄,為未來相關計畫事宜,開啟最重要的一道合作大門。 雙方團隊後續將依據短、中、長期目標依序研商、規劃並執行展開合作計畫,除以共同發展花東地區移居物流社會企業為計劃終極目標外,期許將來更能擴大社會企業服務對象,並對社會、環境的永續發展持續有所貢獻。

工作機會

廠商排序
4/28
桃園市中壢區經歷不拘高中月薪42,000元以上
****** 巨力搬家大師 業界唯一創櫃版 ****** 【新人保障月薪】 1.新人培訓期六個月:月薪(含全勤)33,100外加學習獎金8,900 2.通過前二個月新人期驗收合格並取得「職業小型車」駕照者,第三至六個月則可調升保障月薪至45,000元。 【工作獎金】 新人六個月培訓期後,月薪(含全勤)30,100外加高額工作獎金。(依門店營業狀況) 【各式獎金】 駕駛獎金、車輛保管獎金、吊掛獎金等。 【移居服務現場工作內容】 1.收送作業:依照安排路線進行包材收送,並與顧客進行物料確認及簽收點交。 2.搬遷作業:根據合約清單內容及其他交辦事項進行搬遷作業,包含家具防護、家具搬運、家具拆裝、裝箱收納、車輛裝載。 3.現場服務:提供客戶貼心、安全、信賴的全方位服務。 4.物料、車輛、門店等維護及清潔作業。 5.其他門店人力支援。 6.臨時交辦工作。 【職涯發展】 依據公司組織發展及個人職能具備狀況: 接任組長(服務現場指揮)、估價師(估價業務)、店長(店務領導,最快3年內可接任店長)。 任務導向的工作時間,完成工作即可下班,不用將時間耗費在無意義的工作內容上, 非一成不變的工作型態,適合想強身健體,又無法長時間待在同一個地方的你, 排休制的休假型態,可以更有彈性的運用自己的時間。 工作環境單純,同仁相處融洽,穩定成長的客戶訂單,基礎的底薪保障,適合想轉換工作跑道的你,追求高薪不再只是空想。 本公司移居物流士有4成以上為大專學歷員工,導入資訊系統,提升服務技巧,創造員工與客戶的優質品牌形象。 搬家不只是搬家,歡迎毫無經驗的你,接受公司技能訓練(防護、搬運、拆裝、收納、裝載等),以及參與各種多元課程,成為全方面的移居大師, 職涯計畫中更擬定職涯晉升、內部創業等相關辦法,創造員工個人價值。 如果您極富行動力、追求自我挑戰與成長,歡迎加入我們巨力的行列!
應徵
4/28
新竹縣竹北市經歷不拘高中月薪42,000元以上
****** 巨力搬家大師 業界唯一創櫃版 ****** 【新人保障月薪】 1.新人培訓期六個月:月薪(含全勤)33,100外加學習獎金8,900 2.通過前二個月新人期驗收合格並取得「職業小型車」駕照者,第三至六個月則可調升保障月薪至45,000元。 【工作獎金】 新人六個月培訓期後,月薪(含全勤)30,100外加高額工作獎金。(依門店營業狀況) 【各式獎金】 駕駛獎金、車輛保管獎金、吊掛獎金等。 【移居服務現場工作內容】 1.收送作業:依照安排路線進行包材收送,並與顧客進行物料確認及簽收點交。 2.搬遷作業:根據合約清單內容及其他交辦事項進行搬遷作業,包含家具防護、家具搬運、家具拆裝、裝箱收納、車輛裝載。 3.現場服務:提供客戶貼心、安全、信賴的全方位服務。 4.物料、車輛、門店等維護及清潔作業。 5.其他門店人力支援。 6.臨時交辦工作。 【職涯發展】 依據公司組織發展及個人職能具備狀況: 接任組長(服務現場指揮)、估價師(估價業務)、店長(店務領導,最快3年內可接任店長)。 如果您極富行動力、不喜歡一成不變、想選擇強身健體的工作內容、追求自我挑戰與成長,歡迎加入我們巨力的行列! 搬家不只是搬家,我們將搬家擴大成移居服務,希望成為全台移居服務第一品牌。我們也導入TTQS人才發展品質管理系統,透由專業經驗的傳承,與數位創新的研發,培訓全體員工成為生活移動專家。
應徵
4/28
台中市西屯區經歷不拘高中月薪41,600元以上
****** 巨力搬家大師 全台唯一創櫃的搬家公司 ****** 【新人保障底薪】 新人培訓期二個月 月薪(含全勤)32,600外加學習獎金9,000 【高額工作獎金】 新人訓練驗收通過後,月薪(含全勤)29,600外加高額工作獎金。 (依門店營業狀況,月薪可達40,000元以上) 【各式獎金】 駕駛獎金、車輛保管獎金、吊掛獎金等。 【移居服務現場工作內容】 1.收送作業:依照安排路線進行包材收送,並與顧客進行物料確認及簽收點交。 2.搬遷作業:根據合約清單內容及其他交辦事項進行搬遷作業,包含家具防護、家具搬運、家具拆裝、裝箱收納、車輛裝載。 3.現場服務:提供客戶貼心、安全、信賴的全方位服務。 4.物料、車輛、門店等維護及清潔作業。 5.其他門店人力支援。 6.臨時交辦工作。 【職涯發展】 依據公司組織發展及個人職能具備狀況: 接任組長(服務現場指揮)、估價師(估價業務)、店長(店務領導,最快3年內可接任店長)。 如果您極富行動力、不喜歡一成不變、想選擇強身健體的工作內容、追求自我挑戰與成長,歡迎加入我們巨力的行列! 搬家不只是搬家,我們將搬家擴大成移居服務,希望成為全台移居服務第一品牌。我們也導入TTQS人才發展品質管理系統,透由專業經驗的傳承,與數位創新的研發,培訓全體員工成為生活移動專家。
應徵
4/28
台中市太平區經歷不拘高中月薪41,600元以上
****** 巨力搬家大師 全台唯一創櫃的搬家公司 ****** 【新人保障底薪】 新人培訓期二個月 月薪(含全勤)32,600外加學習獎金9,000 【高額工作獎金】 新人訓練驗收通過後,月薪(含全勤)29,600外加高額工作獎金。 (依門店營業狀況,月薪可達40,000元以上) 【各式獎金】 駕駛獎金、車輛保管獎金、吊掛獎金等。 【移居服務現場工作內容】 1.收送作業:依照安排路線進行包材收送,並與顧客進行物料確認及簽收點交。 2.搬遷作業:根據合約清單內容及其他交辦事項進行搬遷作業,包含家具防護、家具搬運、家具拆裝、裝箱收納、車輛裝載。 3.現場服務:提供客戶貼心、安全、信賴的全方位服務。 4.物料、車輛、門店等維護及清潔作業。 5.其他門店人力支援。 6.臨時交辦工作。 【職涯發展】 依據公司組織發展及個人職能具備狀況: 接任組長(服務現場指揮)、估價師(估價業務)、店長(店務領導,最快3年內可接任店長)。 如果您極富行動力、不喜歡一成不變、想選擇強身健體的工作內容、追求自我挑戰與成長,歡迎加入我們巨力的行列! 搬家不只是搬家,我們將搬家擴大成移居服務,希望成為全台移居服務第一品牌。我們也導入TTQS人才發展品質管理系統,透由專業經驗的傳承,與數位創新的研發,培訓全體員工成為生活移動專家。
應徵
4/28
台南市永康區經歷不拘高中月薪40,600元以上
****** 巨力搬家大師 全台唯一創櫃的搬家公司 ****** 【新人保障底薪】 新人培訓期二個月 月薪(含全勤)31,600外加學習獎金9,000 【高額工作獎金】 新人訓練驗收通過後,月薪(含全勤)28,600外加高額工作獎金。 (依門店營業狀況,月薪可達40,000元以上) 【各式獎金】 駕駛獎金、車輛保管獎金、吊掛獎金等。 【移居服務現場工作內容】 1.收送作業:依照安排路線進行包材收送,並與顧客進行物料確認及簽收點交。 2.搬遷作業:根據合約清單內容及其他交辦事項進行搬遷作業,包含家具防護、家具搬運、家具拆裝、裝箱收納、車輛裝載。 3.現場服務:提供客戶貼心、安全、信賴的全方位服務。 4.物料、車輛、門店等維護及清潔作業。 5.其他門店人力支援。 6.臨時交辦工作。 【職涯發展】 依據公司組織發展及個人職能具備狀況: 接任組長(服務現場指揮)、估價師(估價業務)、店長(店務領導,最快3年內可接任店長)。 如果您極富行動力、不喜歡一成不變、想選擇強身健體的工作內容、追求自我挑戰與成長,歡迎加入我們巨力的行列! 搬家不只是搬家,我們將搬家擴大成移居服務,希望成為全台移居服務第一品牌。我們也導入TTQS人才發展品質管理系統,透由專業經驗的傳承,與數位創新的研發,培訓全體員工成為生活移動專家。
應徵
4/28
高雄市左營區經歷不拘高中月薪40,600元以上
****** 巨力搬家大師 全台唯一創櫃的搬家公司 ****** 【新人保障底薪】 新人培訓期二個月 月薪(含全勤)31,600外加學習獎金9,000 【高額工作獎金】 新人訓練驗收通過後,月薪(含全勤)28,600外加高額工作獎金。 (依門店營業狀況,月薪可達40,000元以上) 【各式獎金】 駕駛獎金、車輛保管獎金、吊掛獎金等。 【移居服務現場工作內容】 1.收送作業:依照安排路線進行包材收送,並與顧客進行物料確認及簽收點交。 2.搬遷作業:根據合約清單內容及其他交辦事項進行搬遷作業,包含家具防護、家具搬運、家具拆裝、裝箱收納、車輛裝載。 3.現場服務:提供客戶貼心、安全、信賴的全方位服務。 4.物料、車輛、門店等維護及清潔作業。 5.其他門店人力支援。 6.臨時交辦工作。 【職涯發展】 依據公司組織發展及個人職能具備狀況: 接任組長(服務現場指揮)、估價師(估價業務)、店長(店務領導,最快3年內可接任店長)。 任務導向的工作時間,完成工作即可下班,不用將時間耗費在無意義的工作內容上, 非一成不變的工作型態,適合想強身健體,又無法長時間待在同一個地方的你, 排休制的休假型態,可以更有彈性的運用自己的時間。 穩定成長的客戶訂單以及底薪基礎下,追求高薪不再只是空想。 如果您極富行動力、追求自我挑戰與成長,歡迎加入我們巨力的行列! 搬家不只是搬家,移居物流士除接受技能訓練(防護、搬運、拆裝、收納、裝載等)外, 藉由多元課程,培訓員工成為全方面的大師, 職涯計畫中更擬定職涯晉升、內部創業等相關辦法,創造員工個人價值。
應徵
4/28
高雄市仁武區經歷不拘高中月薪40,600元以上
****** 巨力搬家大師 全台唯一創櫃的搬家公司 ****** 【新人保障底薪】 新人培訓期二個月 月薪(含全勤)31,600外加學習獎金9,000 【高額工作獎金】 新人訓練驗收通過後,月薪(含全勤)28,600外加高額工作獎金。 (依門店營業狀況,月薪可達40,000元以上) 【各式獎金】 駕駛獎金、車輛保管獎金、吊掛獎金等。 【移居服務現場工作內容】 1.收送作業:依照安排路線進行包材收送,並與顧客進行物料確認及簽收點交。 2.搬遷作業:根據合約清單內容及其他交辦事項進行搬遷作業,包含家具防護、家具搬運、家具拆裝、裝箱收納、車輛裝載。 3.現場服務:提供客戶貼心、安全、信賴的全方位服務。 4.物料、車輛、門店等維護及清潔作業。 5.其他門店人力支援。 6.臨時交辦工作。 【職涯發展】 依據公司組織發展及個人職能具備狀況: 接任組長(服務現場指揮)、估價師(估價業務)、店長(店務領導,最快3年內可接任店長)。 任務導向的工作時間,完成工作即可下班,不用將時間耗費在無意義的工作內容上, 非一成不變的工作型態,適合想強身健體,又無法長時間待在同一個地方的你, 排休制的休假型態,可以更有彈性的運用自己的時間。 穩定成長的客戶訂單以及底薪基礎下,追求高薪不再只是空想。 如果您極富行動力、追求自我挑戰與成長,歡迎加入我們巨力的行列! 搬家不只是搬家,移居物流士除接受技能訓練(防護、搬運、拆裝、收納、裝載等)外, 藉由多元課程,培訓員工成為全方面的大師, 職涯計畫中更擬定職涯晉升、內部創業等相關辦法,創造員工個人價值。
應徵
4/25
高雄市前鎮區經歷不拘高中月薪40,600元以上
****** 巨力搬家大師 全台唯一創櫃的搬家公司 ****** 【新人保障底薪】 新人培訓期二個月 月薪(含全勤)31,600外加學習獎金9,000 【高額工作獎金】 新人訓練驗收通過後,月薪(含全勤)28,600外加高額工作獎金。 (依門店營業狀況,月薪可達40,000元以上) 【各式獎金】 駕駛獎金、車輛保管獎金、吊掛獎金等。 【移居服務現場工作內容】 1.收送作業:依照安排路線進行包材收送,並與顧客進行物料確認及簽收點交。 2.搬遷作業:根據合約清單內容及其他交辦事項進行搬遷作業,包含家具防護、家具搬運、家具拆裝、裝箱收納、車輛裝載。 3.現場服務:提供客戶貼心、安全、信賴的全方位服務。 4.物料、車輛、門店等維護及清潔作業。 5.其他門店人力支援。 6.臨時交辦工作。 【職涯發展】 依據公司組織發展及個人職能具備狀況: 接任組長(服務現場指揮)、估價師(估價業務)、店長(店務領導,最快3年內可接任店長)。 任務導向的工作時間,完成工作即可下班,不用將時間耗費在無意義的工作內容上, 非一成不變的工作型態,適合想強身健體,又無法長時間待在同一個地方的你, 排休制的休假型態,可以更有彈性的運用自己的時間。 工作環境單純,同仁相處融洽,穩定成長的客戶訂單,基礎的底薪保障,適合想轉換工作跑道的你,追求高薪不再只是空想。 本公司移居物流士有4成以上為大專學歷員工,導入資訊系統,提升服務技巧,創造員工與客戶的優質品牌形象。 搬家不只是搬家,歡迎毫無經驗的你,接受公司技能訓練(防護、搬運、拆裝、收納、裝載等),以及參與各種多元課程,成為全方面的移居大師, 職涯計畫中更擬定職涯晉升、內部創業等相關辦法,創造員工個人價值。 如果您極富行動力、追求自我挑戰與成長,歡迎加入我們巨力的行列!
應徵
4/25
台中市西屯區經歷不拘專科月薪38,400元以上
【工作內容】 1.線上及現場的搬家估價與報價 2.契約說明與簽訂 3.各門店的服務訂單安排與作業交辦 4.顧客關係維護與拜訪 5.其他主管交辦事項與行政作業 ※需具備基本資訊運用能力 ※於高雄地區進行新人培訓(備有短期宿舍) ※配合公司排休(一例一休)規定、非固定週休 本公司為南部移居服務第一品牌,業界唯一創櫃公司,業績量穩健成長,更積極創新,提供顧客全方位服務。 估價專員以資訊化資料庫為基礎,以線上估價或到府估價方式,依顧客需求提供搬遷解決方案。 【保障薪資】 培訓期兩個月,首月保障薪資$38,400,第二個月保障薪資$40,000。 【高額獎金】 完成前二個月新人訓練驗收期後,固定底薪外加高額業績獎金(獎金依實做業績金額計算,月薪可達40,000元以上)。 【職涯發展】 估價專員屬公司服務流程中之關鍵職務,配合公司發展、展店需求以及主管培訓,可往上晉升為管理職。
應徵
4/25
台中市太平區經歷不拘專科月薪38,400元以上
【工作內容】 1.線上及現場的搬家估價與報價 2.契約說明與簽訂 3.各門店的服務訂單安排與作業交辦 4.顧客關係維護與拜訪 5.其他主管交辦事項與行政作業 ※需具備基本資訊運用能力 ※於高雄地區進行新人培訓(備有短期宿舍) ※配合公司排休(一例一休)規定、非固定週休 本公司為南部移居服務第一品牌,業界唯一創櫃公司,業績量穩健成長,更積極創新,提供顧客全方位服務。 估價專員以資訊化資料庫為基礎,以線上估價或到府估價方式,依顧客需求提供搬遷解決方案。 【保障薪資】 培訓期兩個月,首月保障薪資$38,400,第二個月保障薪資$40,000。 【高額獎金】 完成前二個月新人訓練驗收期後,固定底薪外加高額業績獎金(獎金依實做業績金額計算,月薪可達40,000元以上)。 【職涯發展】 估價專員屬公司服務流程中之關鍵職務,配合公司發展、展店需求以及主管培訓,可往上晉升為管理職。
應徵
智能客服
您好,我是您的智能客服 找頭鹿有任何問題都可以問我喔!