公司介紹

產業類別

聯絡人

林小姐

產業描述

歐美醫療儀器代理商

電話

02-87975990 分機225

資本額

傳真

02-87977245

員工人數

暫不提供

地址

新北市汐止區中興路43之2號


公司價值觀 我們的使命與來自於專業的服務: 協助改善醫療環境、提升長照服務標準。通過我們的產品和服務,以利他、服務、助人的精神,作為我們企業的宗旨。 我們深知客戶面臨的問題,所以設計的解決方案是能夠克服這些困難的。從合作的第一刻起,不管問題難度的大小,客戶可以絕對信任我們的專業知識、可靠性和敬業精神。 我們是臨床和創新技術的領導者,是企業精神DNA不可或缺的一環。我們承諾幫助建立現代化的臨老家居環境,及輕鬆、安全、高品質的照顧環境。經由與醫務人員的密切合作、社會福利 先進國家的產業交流、研討,客戶可以獲得最新的醫學進展和趨勢、臨床照顧和技術科學。 我們樂於傾聽客戶的聲音,瞭解客戶的需求。工作中最幸福的時刻,是產品能為我們代言,讓我們感到欣慰。 面對客戶的需求時,我們的解決方案是:提供給客戶ㄧ個解決方案的思考空間,透過跟客戶之間的溝通,進行磋商,達成他們所想要的目標。 我們是一家穩定的公司,樂於和合作夥伴建立穩定、透明的合作模式,發展以相互尊重為出發點的合作關係。 在每個訂單所創造的愉悅的體驗中,是源自於創新的技巧和具有吸引力的產品設計,兩者之間的完美結合。 具有產品優勢的特性,顯而易見,可以提供長期照顧專業領域的需求。 “沒有最好的輔具,只有最適合的輔具”,是值得探討適合每個人的解決方案。 『簡單,就是最不簡單』 輕易就能充分了解我們的產品和服務的技術特點,解決客戶面臨的問題,無需複雜的解釋,因為,客戶看到我們的產品,在他們的眼神中已經透露出答案。 『激情』 我們知道客戶所需。給予他們適合的輔具,達成他們的願望。我們及合作夥伴之間的關係,不只是一個商業行為,同時承擔著積極的態度和熱情體驗。 『信心』 競爭是沒有標杆,我們相信自己。我們肯定產品、和服務的品質。我們完全根據客戶的需要,提供一個完善的知識以及銷售論點。 『信任』 我們遵守遊戲規則,不參與不公平的商業行為。與客戶及合作夥伴,我們遵守相互尊重的服務方式。

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主要商品 / 服務項目

A1.代理美國銀髮族及長期照顧預防褥瘡減壓脂肪床墊 』減壓脂肪座墊 2.代理日本除臭』環保系列產品 B 1.歐,美開刀房內視鏡影像手術設備等.

福利制度

◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 ◆ 制度類 1.不定期員工聚餐 2.專業知識學習與訓練

工作機會

廠商排序
5/08
台北市大安區2年以上專科以上月薪35,000~45,000元
我們採取的是『訓練取代照顧』的活動訓練策略 透過短期在安全的環境下 提供全日型的密集活動訓練 讓身體衰弱者脫離長期照顧 提供教練完整的培訓計畫 歡迎有興趣者趕快加入我們的行列 [ 服務內容 ] 透過自主訓練輔具應用、提供安全的環境,增加使用者自信,挑戰使用者內在濳能極大化,支持使用者找回生活自主權。 1. 強化自我效能: 轉移位服務的核心內容是交互過程和價值創造,支持使用者濳能發揮,達成目標的信心,在安全的環境下執行日常生活 活動。 2. 以使用者為中心 : 根據使用者想要達成的目標,最在乎的事,支持使用者最關注 而且喜歡從事的活動,設定為有意義的目標。鼓勵使用者參與日常 活動及學習的參與度,增加自我照顧的能力。 3. 每日日常活動: 促進使用者參與日常生活的訓練潛能與執行密度,實踐「每日日常活動」,累積並增加使用者成功經驗,提升對執行日常 活動的信心。 [ 工作技能 ] 幫助使用者提升日常生活中自我照顧的能力。透過自主訓練輔具幫助個案訓練翻身、移位、行走及增加日常活動參與及執行。 [ 其他條件 ] 歡迎具備以下特質的自主教練加入: a. 對身體衰弱者生活功能提升有熱忱及興趣者 b. 有團隊合作經驗,具高度溝通協調能力 c. 具備問題解決能力、危機應變能力,高度抗壓性 d. 喜愛與人相處,樂於探索、分享、耐心 e. 自主教練以個案想達成有意義的目標,協助個案朝向目標達成。 f. 搭配多元績效獎金,且願意扎實精進,認同訓練取代照顧的理念 g.運動保護科系尤佳 [承攬高齡健康促進活動訓練] 接受
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5/08
高雄市左營區經歷不拘專科月薪30,000~36,000元
台灣人口結構翻轉 2018成為“高齡社會” 2025成為“超高齡社會” 強生公司創立於1988年, 主要為歐洲及美國等10個不同國家的輔具的台灣總代理, 我們致力於協助長照家庭擺脫傳統長照現況, 想邀請對於長照產業有興趣, 同時對服務“人”有熱情的工作夥伴 工作內容 : 1.協助主管交辦事項。 2.協助業務"開發"市場,後續由業務主管協助接手產品上課/教育事宜。 3.產品交貨/售後服務等。 4.會有外務須執行,並非都辦公室辦公。 主要區域: 南區連鎖通路(嘉義=>台東)。 公司銷售品項 : 長期照顧相關的『輔具』但銷售的不僅是輔具,而是透過專業來利用輔具解決客戶的問題。 期盼活潑、樂觀、進取、對與人互動有熱情者 公司福利: 每年提撥旅遊基金 安排國內/外旅遊 如未來想挑戰自己也歡迎轉職業務。
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5/08
新北市汐止區1年以上高中年薪500,000~1,200,000元
1.制定產品行銷策略, 撰寫相對應的提案和行銷計劃; 2.負責行銷活動的執行和組織; 3.維護客戶關係,進行客戶回饋的整理和分析; 4.監督市場營銷數據,進行市場調查和分析; 5.與其他部門溝通協調,協助完成公司產品行銷目標。 本職務為國內業務人員,工作內容包括業務推廣,執行行銷活動,維護客戶關係等,為公司的產品行銷推廣保駕護航,具備良好的發展前景和重要性。 歡迎符合要求的候選人申請表職位,加入我們的團隊!
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5/05
新北市汐止區5年以上大學待遇面議
財務報告:準備月度、季度和年度的財務報告,包括損益表、資產負債表和現金流量表。 會計記錄:負責日常的會計記錄,確保所有交易和支出都被正確記錄和分類。 成本控制:監控公司的成本和支出,尋找節省成本和提高效率的方法。 預算管理:與管理層合作,制定和監督公司的預算,並對實際績效進行跟踪和分析。 稅務遵循:確保公司遵守所有稅務法規,準時申報和繳納各類稅費。 內部控制:建立和維護有效的內部控制程序,以保護公司的資產並防止欺詐行為。 審計準備:準備並參與公司內外部審計,確保公司的財務報告符合審計要求。 財務分析:分析財務數據,為管理層提供關鍵業務見解和建議,以支持戰略決策。 現金管理:管理公司的現金流,確保有足夠的資金來滿足日常運營需求。 銀行和貸款管理:管理與銀行的關係,包括銀行帳戶、貸款和信貸額度。 財務系統管理:維護和管理財務軟件系統,確保數據的準確性和安全性。 與會計師的溝通:協助公司與外部會計師之間的溝通和合作。 行政規劃:組織內部人事與行政等作業流程優化。
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5/08
新北市汐止區經歷不拘大學以上待遇面議
我們正在尋找一位 對醫療輔具充滿興趣且具備行銷創意 的夥伴!如果你擅長內容企劃、懂社群操作,並對產品有敏銳的洞察力,這將是一個能夠發揮專業並深度參與品牌發展的絕佳機會。 工作內容 1️⃣ 社群內容企劃與經營 • 負責 Facebook、Instagram 貼文與限時動態內容產出,規劃品牌行銷方向。 • 了解 FB & IG 運作模式,優化貼文互動與曝光成效。 2️⃣ 產品理解與市場洞察 • 需具備快速理解產品特性的能力,對醫療輔具有高度熟悉度。 • 能針對市場趨勢、消費者需求,提出創意行銷內容。 3️⃣ 跨部門協作與視覺內容產出 • 與影片剪輯、平面設計人員協作,共同打造高品質的行銷素材。 • 能有效溝通需求,確保品牌視覺與內容的一致性。 4️⃣ 電商平台產品上架管理 • 協助產品上架至官網、Facebook 商店、Google 商店及蝦皮商城。 • 確保商品資訊完整、圖片吸引人,提升轉換率。 5️⃣ 展覽與線下活動規劃 • 協助聯絡展覽相關事宜,洽談櫃位,安排活動規劃。 • 規劃實體活動,提高品牌曝光與市場影響力。 6️⃣ 數位廣告與數據分析 • 需具備 基本了解 Facebook 廣告投放、Google 廣告投放的能力。 • 熟悉 Google Analytics、Google Tag Manager 操作,進行數據追蹤與優化。
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5/08
新北市汐止區2年以上學歷不拘待遇面議
1. 非線性影片後製作業。 2. 獨立剪輯各類型之工商影片。
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5/08
新北市汐止區1年以上高中待遇面議
1. 日常進出貨、退換貨、借出歸還作業及檢查、定期盤點並找出異常原因。 2. 從事貨物重整、產品加工、包裝安排作業。 3. 以有條理且易取得的方式儲存擺放倉庫中的貨品項目標示並放於正確位置。 4. 複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符,查出不一致之處並更正錯誤。 5. 操作平台打單,將貨物進出紀錄在物料卡或表格。 6. 維持環境清潔庫存、工具、設備或貯藏室,整齊擺放以確保符合安全規章。 7. 主管交辦事項。 8. 會開車尤佳。 9. 有倉儲經驗及具備堆高機執照者優先錄取。
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5/08
新北市汐止區3年以上專科月薪40,000元以上
應付/記帳/一般會計 1. 管理應付款項: 負責管理並及時處理公司的應付款項,包括審核和處理發票、單據等費用支付相關文件。 2. 與供應商溝通: 與供應商溝通,確保發票準確無誤,並解決可能出現的付款問題或爭議。 3. 協助採購流程: 協助管理採購流程,確保採購與付款之間的有效連接,並協助跟進採購訂單和交付情況。 4. 準備付款計劃: 與會計師配合每月兩次付款文件準備,根據公司的財務狀況和預算,安排適時的付款以確保資金流動性。 5. 應付款項分析: 分析應付款項,識別潛在的問題或趨勢,並提出改進建議以提高效率和控制成本。 6. 提供支援和報告: 向財務部門提供必要的支援和報告,包括月結報表、差異分析報告等,以協助財務分析和決策。 7. 制定流程改善建議: 根據工作中的發現和經驗,提出應付流程改善建議,以提高效率和準確性。 8. 營業稅和所得稅瞭解
應徵
5/08
新北市汐止區3年以上專科月薪43,000元以上
1. 規劃保養維修作業計劃,以提供客戶滿意的售後服務制度。 2. 配合客戶維修時間,至客戶端進行定期檢查及保養。 3. 分析產品功能異常狀況,並建立資料庫。 4. 負責維修報表之建檔與管理。 5. 提供顧客產品維修的內容與報價。 6. 負責公司產品相關檢驗測試工作。 7. 負責公司產品維修工作。 8. 編寫不良品維修手冊。 9. 提供維修技術問題之分析與諮詢。 10. 負責維修器具、零件的管理、保養與維護。 11. 負責異常狀況之追蹤處理。 12. 建立與維護客戶資料。 13. 負責合約客戶之教育訓練。 14. 提供顧客正確產品使用及保養的知識。
應徵
5/08
新北市汐止區2年以上專科以上年薪500,000~1,200,000元
1.制定產品行銷策略,撰寫相應的提案和行銷計劃; 2.負責行銷活動的執行和組織; 3.維護客戶關係,進行客戶回饋的整理和分析; 4.監督市場營銷數據,進行市場調查和分析; 5.與其他部門溝通協調,協助完成公司產品行銷目標。 本職務為國內業務人員,工作內容包括業務推廣、執行行銷活動、維護客戶關係等,為公司的產品行銷推廣保駕護航,具備良好的發展前景和重要性。 歡迎符合要求的候選人申請本職位,加入我們的團隊!
應徵
5/08
新北市汐止區3年以上大學月薪40,000~45,000元
工作內容: 1.協助客戶商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3.國內採購、出貨單、訂單及協助客戶申請輔具補助等追蹤執行狀況 4.顧客需求相關表單回報、追蹤資料整理 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 6.定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 7.公司文件管理 | 會議記錄|及流程建立 8.主管交辦事宜或部門後勤支援 【加分條件】 1. 擅長樞紐、Vlookup操作(彙整報表、使用函數) 2. 具倉管、會計帳務知識 這個職位對公司的運作至關重要,能夠為公司的發展帶來穩定的內部支援和外部銷售成果。在這個職位上,您將有機會學習並參與公司的各項業務流程,體驗從客戶開發到產品銷售的整個過程。 如果您對內勤業務職位感興趣,請立即申請加入我們的團隊!
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5/08
新北市汐止區5年以上大學以上月薪45,000元以上
✅ 職位概述 負責協助業務部門進行貨物的訂購、出庫、借出及歸還等全流程管理工作,確保貨物流轉順暢、記錄準確無誤。 負責公司物料、採購、倉儲及供應鏈的整體管理,確保物料供應穩定、庫存合理、成本優化,並協調跨部門資源以支持生產與業務需求。 ✅ 每日主要工作內容 1. 訂貨管理 根據業務部門需求制定採購計劃 與供應商協商價格、交期及付款條件 處理訂單生成、確認及追蹤 維護供應商資料庫並評估供應商表現 監控庫存水平,預防缺貨或過量庫存 2. 出貨管理 接收並審核客戶訂單 協調倉庫安排揀貨、包裝及出貨 準備出貨相關文件(發票、裝箱單等) 安排物流運輸並追蹤貨物運送狀態 處理出貨異常情況(延誤、損壞等) 3. 借貨管理 建立並維護借貨管理制度 審核借貨申請,評估合理性 記錄借貨明細(品項、數量、借出日期等) 與借貨方確認歸還條件及期限 定期盤點外借貨物狀態 4. 還貨管理 接收並檢查歸還貨物品質 核對歸還數量與借出記錄是否一致 更新庫存系統記錄 處理損壞或遺失貨物的賠償事宜 歸檔完成借還流程的文件 5. 系統與報表管理 維護ERP或庫存管理系統數據 ✅ 每月負責公司物料、採購、倉儲及供應鏈的整體管理,確保物料供應穩定、庫存合理、成本優化,並協調跨部門資源以支持生產與業務需求。 1. 專業知識與技能 ✅ 供應鏈管理:熟悉採購、倉儲、物流及庫存管理流程,能優化供應鏈效率。 ✅ 採購與議價能力:具備供應商開發、合約談判、成本分析及採購策略制定經驗。 ✅ 庫存控制:精通ABC分類、安全庫存設定、MRP/ERP系統操作(如SAP、Oracle等)。 ✅ 生產物料規劃:能配合生產計劃(MPS)進行物料需求規劃(MRP),避免缺料或過剩庫存。 ✅ 物流管理:熟悉進出口作業、關務流程及國際採購相關法規(如INCOTERMS)。 2. 管理與領導能力 ✅ 團隊管理:能領導採購、倉儲及物流團隊,制定KPI並提升部門績效。 ✅ 跨部門協調:與業務、財務等部門密切合作,確保物料供應順暢。 ✅ 風險管理:能預測供應鏈風險(如缺料、漲價、交期延誤)並制定應變方案。 ✅ 成本控制:具備成本分析能力,推動降本計劃(如VMI、JIT採購)。 3. 數據分析與系統應用 ✅ ERP/MRP系統操作:熟悉企業資源規劃系統,能優化系統流程。 ✅ 數據分析能力:擅長庫存周轉率、採購成本分析、供應商績效評估等報表製作。 ✅ 自動化思維:推動數位化(如條碼管理、WMS系統)提升作業效率。 4. 個人特質 ✅ 問題解決能力:能快速應對供應鏈異常(如斷料、品質問題)。 ✅ 溝通協調能力:與供應商、內部單位有效溝通,確保資訊透明。 ✅ 抗壓性:能適應緊急採購、交期變動等高壓環境。 ✅ 績效指標 訂貨準確率 ≥98% 出貨及時率 ≥95% 借還貨記錄準確率 100% 庫存周轉天數 ≤行業平均水平 供應商交期達成率 ≥90%
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