台橡股份有限公司

台橡宣布加入「2023 TALENT, in Taiwan，台灣人才永續行動聯盟」 台橡自1973設立至今，秉持著以人為本的理念，誠信正直、創新、團隊合作、卓越、當責的價值觀，以及珍惜地球資源、落實永續經營的企業使命，過去多年來不斷投資於人才培育和產品研發，以成為提供特用化學材料和應用技術解決方案的全球性企業。人不僅是公司最重要資產，人才的發展更是台橡重要的營運發展目標。為了強化台灣社會的人才競爭力，並因應全球企業對良質教育之永續發展目標的實現，【台橡股份有限公司】正式宣布加入「TALENT, in Taiwan，台灣人才永續行動聯盟」！ 我們承諾將落實「意義與價值」、「獎酬激勵」、「身心健康」、「人才成長」的指標，展開以下人才永續行動： 透過員工線上線下的分享與社會參與，讓每一個台橡人，都能有感於自我發展、提升職能，創造更好的職涯發展與未來。 提供具競爭性的整體薪酬，打造每位員工的成就與貢獻被認同的職場，持續強化並建立高績效的組織文化。 提供員工兼顧身心健康與家庭生活的職場，同理員工在不同人生階段的需要，全面照顧員工身心靈的健康，營造工作中的歸屬感與幸福感。 積極投資人才培育和提供多元的學習方案，期許員工在面對全球產業激烈競合之下，正向應對與台橡共同成長。 接下來，我們將與《天下學習》與《Cheers快樂工作人》及200+聯盟夥伴持續推動與倡議，希望在不遠的未來，透過人才培育的希望工程，讓每一個工作人，都能有感於培育力、提升職能，創造更好的職涯發展與未來。 歡迎您加入台橡，與我們一起用科學的方法開發解決方案，讓世界變得更美好！

台橡多年來秉持穩健經營，並重視與利害關係人溝通及對環境社會的貢獻，近年因應 全球 ESG（Environmental、Social、Governance）趨勢及氣候變遷衝擊，台橡更以永續 經營為使命，透過持續強化各項營運機制與措施，持續增進公司長期營運能力。 2021 年儘管面對全球物流及供應鏈緊縮、中國大陸能耗雙控等挑戰，因適時掌握下游市場需求及原料價格變化等有利條件，台橡創下近十年最佳營運成績，合併營業淨利新台幣 39.28 億元，較 2020 年增幅達 378%。在 ESG 推行上，於 2021 年將原有 CSR（Corporate Social Responsibility）指導委員會變更為 ESG 指導委員會，轄下並設置 ESG工作小組，以促進跨部門之共同推動。 另因應極端氣候對營運帶來的風險與衝擊，依據氣候相關財務揭露（Task Force on Climate-related Financial Disclosures）方法，進行氣候風險與機會之評估，研擬強化面對氣候變遷之營運韌性。公司 ESG 資訊揭露上，除依全球永續性報告協會（Global Reporting Initiatives）框架外，並參照永續會計準則委員會（Sustainability Accounting Standards Board）對化學產業之規範，就環境、社會、治理各面向進行適當揭露，使利害關係人充分明瞭公司 ESG 表現成果及未來規劃。 面對氣候變遷及低碳經濟趨勢，公司業已制定 ESG 策略，設定「增進環境保護力」、「推動社會正向力」、「強化治理續航力」為三大主軸，並發展出九大強化面向，包括邁向碳中和、優化水資源運用、降低產品碳足跡、重視員工安全與健康幸福、強化營運韌性等，並於各方向設定相關目標，例如：總碳排放減少量、使用再生能源、增加再生水使用比例、降低員工職業傷害發生率，在產品創新上，將致力開發溶聚苯乙烯—丁二烯橡膠（SSBR）等新世代橡膠，提高輪胎耐磨、促升車輛燃油效率，助於碳排減量，並開發具回收特性材料，應用於醫療設備、鞋材、塑料改質的特用苯乙烯嵌段共聚物（SBC）。凡此等等之努力，期許透過 ESG，強化公司永續發展。 台橡 2021 年在環境、社會、治理各面向上，績效成果如下： 環境面：台橡持續投入綠色製程技術開發，各生產據點持續減少能源耗用，每噸產品碳排放 1.02 公噸，較 2020 年下降 4.67%。二家子公司台橡宇部與台橡南通實業率先停用燃煤鍋爐，減少煙煤用量達 4.7 萬公噸。另2021 年每千噸產品產生之廢棄物量為 7 公噸，較 2020 年減少 14.32%，公司將持續降低環境衝擊並減少產品碳足跡。 社會面：本公司重視人才培育，2021 年舉辦 16 場線上交享會，分享公司各項營運主題，提供同仁跨領域學習，並持續推動人才發展及領導力培訓計劃。另在疫情中不間斷地進行社會關懷活動，捐贈抗疫醫療物資予中國大陸上海市醫護團隊，並於台灣高雄開辦綠色化學教育，襄助弱勢學童的學習發展。而面對變種新冠病毒肆虐期間，保護員工健康安全為首要任務，公司迅速啟動緊急應變措施，維持各生產據點正常營運，且時時關心員工健康狀況。 治理面：公司治理為企業經營之基石，2021 年已增修多項治理政策並加強制度落實。有鑑於環境多變，亦致力於完善風險管理機制，除關注營運相關風險外，資訊安全更是公司重點提昇項目，2021 年已進行多次演練及舉辦多場員工教育訓練，並擴增電腦病毒防護裝置，提高資訊安全防護力。 放眼將來，變種新冠病毒威脅仍在、地緣政治衝突下戰亂不斷、全球供應鏈依然緊張、極端氣候造成災害等不確定因素，持續挑戰企業長期經營能力。對此逆境，本公司秉持務實態度，專注營運成長外，積極落實台橡 ESG 策略各階段性目標，珍惜地球資源，著力發展低碳製程，携手上下游夥伴協同合作，以科學方法開發解決方案，實踐與環境共榮共好，且將增加與利害相關人互動，持續發揮企業正向影響力。 更多資訊請參照官網： https://www.tsrc.com.tw/tw/sustainability/esg%e7%ae%a1%e7%90%86/