公司介紹
產業描述
電腦軟體服務業
電話
02-23560062
員工人數
暫不提供
地址
台北市中正區忠孝東路二段26號2樓
▸思量科技專注於應用程式開發、系統建置及 Web 平台開發，以技術為核心，致力於打造創新、高效且穩定的軟體解決方案。我們不僅追求卓越，更重視人才培育。 ▸我們正在尋找志同道合的夥伴-如果你熱愛技術、勇於迎接挑戰，並擁有靈活應變的能力，歡迎加入我們，一起引領科技未來！
公司環境照片(4張)
溫馨角落，陪你度過充電時光的最佳員工休息區！
現代設計感，打造專屬員工的溫馨小天地！
週一下午茶，為忙碌的一週注入一點小確幸!
零食區給你滿滿能量，激發源源不斷的工作靈感！
福利制度
法定項目
其他福利
【勞基法的全方位保障，還有額外加碼！】 • 保障13個月年薪，讓工作與快樂同行！ • 第一年享有12天特休（依任職比例給予），讓你輕鬆休假！ • 第二年起，特休增至14天，無需顧慮，開心放鬆！ • 提供員工團體意外傷害保險，24小時保障您的安全與健康。 • 過節紅包不可少！春節、中秋、端午及生日禮金是我們的基本承諾！ • 每年享有一天不扣薪事假及兩天全薪病假，讓你自在安排生活。 • 女性員工每月還可享有一天不扣薪的生理假，關心你的需求！ • 每月提供運動津貼，支持你的身心靈健康！ • 連假前提早一小時下班，貼心閃避堵塞的車流量。 • 每月一次團隊聚餐補助，增進團隊凝聚力，讓美食連結我們的心~ (沒有什麼是一頓美食解決不了的，有，就是兩頓！) 【為你打造最安全舒適的辦公環境！】 • 時尚現代的辦公室，開放式工作空間帶來舒適氛圍。 • 高規格設備，配備最新的Macbook Pro M3！ • 雙27吋螢幕及升降桌，提升工作效率！ • 人體工學椅，呵護你的脊椎，助你保持最佳坐姿！ • 免費提供咖啡、茶及各類飲品與美味點心，享受工作中的小確幸！ • 不定期下午茶，讓同事之間的交流更親密~
工作機會列表
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【負責Full Function人資相關工作，包含下列工作】
1.招募與任用：建立並維護品牌形象，執行職務招募流程，招募管道開發經營維護。
2.培訓與發展：確保員工具備所需技能，並提供工作發展機會。
3.薪酬與福利：制定並實施薪資結構，提供具競爭力的福利計劃，源源不絕激勵同仁。
4.員工關係與溝通：團隊活動、員工關懷之規劃與執行，建立溝通管道並落實。
5.績效管理：設定員工目標，追蹤績效，並提供改善建議。
6.行政支援：協助內部制度修訂及流程規範。
7.其他人資專案協助與主管臨時交辦事項。
【工作精神】
1.富責任感，抗壓性高。
2.自我管理能力良好，溝通能力佳，具親和力。
【職務需求】
1. 至少兩年以上的人力資源工作經驗，曾擔任軟體產業人資者優先。
2. 熟悉勞動基準法及其他相關勞動法令。
3. 具備卓越的溝通能力和人際關係技巧，能夠有效地與不同層次和部門的人員溝通和協作。
4. 具備優秀的分析和解決問題能力，能夠獨立思考和解決複雜的人力資源問題。
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主要職責：
• 能夠將產品概念轉換為用戶流程、線框稿、模型、規格，並撰寫清晰的相關文件。
• 與設計師合作定義字體、配色、功能、交互方式等設計要素。
• 與工程師緊密合作，討論合理可執行的時程，並在執行時確實說明規格，產生高品質的邏輯圖、流程圖、使用者流程等文件以保證理解的正確。
• 監控產品行為及數據，歸納出趨勢及潮流，優化平台功能、留存率與使用者體驗。
• 使用專案管理軟體如 Trello、Jira等，並且能一定程度拆分工作到可執行的粒度。
• 本職缺需要同時肩負產品經理跟專案經理角色，並會有相關職務代理人一起參與項目過程。
職務需求：
• 具備 Web、App 產品規劃或開發經驗，對產品設計流程和解決問題有豐富經驗。
• 熟悉 Figma, Axure, Trello, Jira 等工具。
• 經驗豐富於規劃專案產品功能與製作時程，並能有效掌握開發進度。
• 能跨部門與 UI/UX、RD、PM、營運團隊等相關人員溝通與協調。
• 根據市場反饋針對現有產品進行優化及調整。
• 用戶需求出發，合理制定產品規劃。
• 主動積極，邏輯與分析能力強，並具良好跨部門溝通及協調能力。
• 具備五年以上產品經理經驗。
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主要職責：
• 制定專案計劃：根據需求制定計劃，合理安排時間表與資源。
• 指導團隊：領導並監督團隊實施，及時發現並解決問題。
• 預算管理：有效控制預算且同時確保進度與質量。
• 風險管理：制定風險管理計劃，預測和評估專案風險，並採取相措施進行風險管理。
• 與客戶溝通：了解客戶需求和要求，及時處理客戶問題和需求，維護好與客戶的關係。
• 編寫專案文檔：確保文檔的準確性與完整性，為後續維護與管理提供依據。
• 團隊管理：管理團隊績效，制定並落實培訓計劃，持續提升成員技能與能力。
• 年度計畫複盤與調整：回顧總結年度計畫，調整開發資源，提前識別並解決潛在問題。
• 線上事故管理：建立知識庫並復盤，防止重複發生，優化人員調度，提升運維效率。
職務需求：
• 具備5年以上專案管理實務經驗
• 主動積極並具良好跨部門溝通及協調能力
• 重視團隊精神，能獨立作業並有效掌握工作優先順序
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主要職責：
• 負責開發和維護高可用性的後端應用程式。
• 使用 Java 語言和 Spring Framework 進行服務端開發。
• 設計和實現微服務架構，確保系統的可擴展性和安全性。
• 與前端工程師和產品團隊緊密合作，確保 API 設計和實現符合業務需求。
• 優化應用程序以提高性能和效率。
• 撰寫清晰、模組化、易於維護的代碼。
職務需求：
• 一年以上的後端開發經驗。
• 精通 Java 編程語言及 Spring 框架。
• 具備關聯式數據庫(MySQL、PostgreSQL等) 經驗。
• 具備 NoSQL 數據庫(MongoDB、Cassandra等) 經驗。
• 熟悉微服務架構和容器化技術如 Docker, Kubernetes。
• 具備良好的問題解決能力和協作能力。
• 熟悉代碼版本控制工具，如Git。
*需配合假日排班
3/25
主要職責：
• 負責公司網站及應用程式的前端開發與維護。
• 使用 Vue 開發前端功能。
• 與 UI、後端、產品密切合作，確保實現符合設計和需求規範。
• 優化應用程式以提高速度和效能。
• 維護並改進網站，修復發現的任何bug。
• 撰寫易維護、可複用及可擴展的程式碼。
• 高度還原設計稿的切版能力。
• 具備手機端應用程式的調試經驗。
職務需求：
• 一年以上的前端開發經驗。
• 精通 HTML、CSS、JavaScript
• 熟練使用 Vue、 Vuex、 Pinia。
• 具備響應式網站開發能力。
• 具備獨立開發以及多人協作能力。
• 具備 SSR 框架 Nuxt 使用經驗加分。
• 有實際手機端應用程式調試經驗。
加分項目：
• 具備 Typescript 開發經驗。
*需配合假日排班
3/27
主要職責：
• 負責定期進行主機, 網站, APP, 程式碼等DevOps流程中的弱點掃描，API及程式套件安全檢查，識別系統潛在資安漏洞。
• 分析掃描結果，提供詳細的報告和漏洞修補建議。
• 協助開發團隊修復已發現的漏洞，確保系統的安全性。
• 制定和實施弱點管理策略，持續改進弱點管理流程。
• 監控和評估新出現的安全漏洞和威脅，及時更新防護措施。
• 定期辦理資安教育訓練，提高開發團隊成員安全開發能力。
• 參與外部資安演練和滲透測試並提供改善建議，確保系統在實際攻擊下的穩定性和安全性。
職務需求：
• 資訊安全或相關領域的學士學位，或具備相當工作經驗。
• 至少兩年以上資安弱點掃描相關工作經驗。
• 熟悉常見的資安弱點掃描雲/地端工具，如 Nessus, ZAP, AppScan, Burp Suite, Qualys等雲地端工具。
• 具備良好的分析和報告撰寫能力。
• 深入了解網絡協議和常見的攻擊技術。
• 熟悉並實作安全開發流程。
• 具備團隊協作和溝通能力，能與不同部門的同事推動資安工作。
• 熟悉Kubernetes具備 DevSecOps實作經驗者佳。
3/25
主要職責：
• 負責撰寫測試計劃，並根據產品需求和技術規格定義測試案例。
• 執行手動測試和自動化測試，確保軟體質量符合預定標準。
• 與開發團隊合作，快速準確地識別、報告和追蹤軟體缺陷。
• 維護和升級測試腳本、測試工具和測試環境。
• 定期更新測試進度報告和測試結果給團隊和管理層。
• 參與持續改進程序，提出改進軟體測試流程的建議。
• 根據功能需求規劃和撰寫自動化測試腳本，進行單一功能、整合、壓力測試和資安測試。
• 理解公司的產品目標，依目標調整產品測試步調，並根據現況指出風險與成本。
• 建立手動測試流程，協助團隊交付具備品質與穩定性的產品。
職務需求：
• 三年以上QA工程師經驗，熟悉Web / API測試。
• 能獨立執行任務，為系統功能、相容性、效能撰寫測試計畫、測試案例、測試報告。
• 熟悉各種測試理論和方法，具備持續進步心態與忍受日常測試的耐心。
• 具測試文件撰寫能力，熟悉API測試相關工具(如: JMeter)及自動化頁面測試工具(如: Selenium)。
• 良好的問題分析和解決技巧，能夠獨立工作也能團隊協作。
3/25
主要職責：
• 設計和實施高效能的前端架構。
• 領導前端項目，從規劃到部署，主要使用 Vue 框架。
• 在複雜系統中進行前端性能優化。
• 研發創新的前端技術解決方案。
• 為團隊提供技術指導和支持，提高團隊技術水平。
• 強調代碼的易維護性、可複用性和可擴展性。
• 確保前端實現能夠精確還原設計稿。
• 專精於手機端應用程式的調試和性能優化。
職務需求：
• 至少三年以上的前端開發經驗。
• 精通 HTML、CSS、JavaScript、TypeScript、Vue 。
• 具備響應式網站開發能力。
• 能夠解決瀏覽器兼容性問題和前端性能問題。
• 具有良好的領導能力和團隊協作精神。
• 具備獨立開發以及多人協作能力。
• 熟悉編寫高品質、可維護和可擴展的代碼。
• 具備豐富的手機端調試和優化經驗。
*需配合假日排班
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主要職責：
• 領導後端開發項目，從需求分析到系統設計。
• 負責開發和維護高可用性的後端應用程式。
• 使用 Java 語言和 Spring Framework 進行服務端開發。
• 設計和實現微服務架構，確保系統的可擴展性和安全性。
• 與前端工程師和產品團隊緊密合作，確保 API 設計和實現符合業務需求。
• 撰寫清晰、模組化、易於維護的代碼。
• 優化現有後端系統和架構，提升系統效能和可維護性。
• 指導團隊成員，提升開發效率和代碼質量。
職務需求：
• 至少三年以上的 Java 後端開發經驗。
• 深入了解 Java 語言和 Spring 框架。
• 豐富的數據庫設計和優化經驗。
• 熟悉分布式系統的設計和實施。
• 熟悉微服務架構和容器化技術如 Docker, Kubernetes。
• 具備獨立開發以及團隊協作能力。
• 曾參與過大規模系統的設計和優化。
*需配合假日排班
3/27
主要職責：
• 管理和維護公司的IT基礎設施。
• 建置並維護 CI/CD 自動化流程。
• 熟悉Linux系統，從應用系統架構、監控、容量、性能等方面進行分析，預先發現並優化解決潛在問題。
• 負責應用系統運維過程中的問題分析與處理，確保系統運行穩定。
• 製定並跟進公司資訊安全政策，以確保公司的資訊安全。
• 總結工作中遇到的問題，探索、完善運維方法、流程、文件，提高運維的效率和效果。
職務需求：
• 三年以上運維經驗，具備強大的Linux操作系統和網絡監控管理能力。
• 熟練掌握網絡監控、管理工具，能進行常用的協議分析，熟悉Nginx配置。
• 具備從事CDN工作、微服務Docker部署、雲計算工作的經驗優先考慮。
• 熟悉ELK環境搭建。
• 良好的溝通協調能力。
加分項目：
• 具有數據庫管理經驗，熟悉 SQL 和 NoSQL 數據庫系統。
• AWS 雲平台技術的應用經驗(EC2, S3, RDS, VPC等)。
3/27
主要職責：
• 一般文書資料處理工作。
• 維護、更新、管理各類文件檔案（如：書目資料、活動文件）
• 簡易會計相關業務（如：發票憑證掃描歸檔）
• 負責簡單零用金管理。
• 辦公/設備採購及新人入職請領、資產盤點入庫。
• 辦公郵件收發。
• 支援其他部門庶務性業務。
• 公司活動行政事項（如：預約場地、支付訂金、活動用品收送）
• 完成主管交代事宜。
• 協助招募工作為加分。
職務需求：
• 3年以上行政文書經驗者佳具有細心度。
• 熟悉Excel、PowerPoint、Word。
3/25
主要職責：
•負責公司產品包括 APP 和 Web 的用戶介面設計。
• 設計和維護 Style Guide 及 UI 組件庫，確保設計的一致性和可重用性。
• 對色彩、佈局有獨到見解，能從全局角度理解產品需求並具有產品思維。
• 理解並分析使用者需求，跟蹤和評估產品使用者體驗，對介面進行持續的設計優化。
• 與產品、開發團隊緊密合作，確保設計細節精準實現並保持視覺效果的完整性。
職務需求：
• 三年以上UI設計經驗。
• 熟練使用 Figma、Illustrator 等主流設計繪圖軟體。
• 較好的美術功底，能獨立設計並製作相關介面。
• 具備一定的手繪能力和優秀的美術設計製作能力。
• 善於表達策劃文檔所需傳達的理念，對專案的內容、背景和美術風格有深刻理解。
• 有較強的美術設計製作能力，能確保工作進度和品質的正常進行。
• 請附上近期設計作品的連結。
加分條件：
• 熟悉 HTML/CSS 等前端語言。
• 有製作 Design Guideline 的經驗。
• 會使用 After Effects 等動畫製作工具。
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