員邦建設開發股份有限公司

1、勞保、健保、勞退提撥金。 2、年薪13個月以上（視整體業績調整）。 3、依員工能力、年資提供分紅。 4、健全的升遷制度。 5、健全的教育訓練制度（含內訓及外訓課程）。 6、年度國內外員工旅遊。 7、員工婚喪喜慶補助。 8、各部門不定期聚餐及活動。 9、定期生日聚餐及禮金發放。 10、春節、端午節、中秋節及勞動節發放禮金、禮品。 11、外務人員每月電話費補助。 12、外派人員住宿出差補助。 13、外地人員外派加給。