文山牙醫診所

【文山牙醫診所 - 醫療事業願景】 文山牙醫診所在地深耕木柵已經30逾年，我們希望病患把牙齒問題交給文山，將完美笑容留給自己。Let's Smile ❤ 我們的願景是達成最高品質的一流牙醫診所，引進高科技尖端牙醫設備，深耕社區、用心看診，提供以病患為中心的高品質醫療服務。 目前組織正在轉型與擴展，為了達成這個目標，我們需要更多卓越的夥伴加入文山牙醫團隊，一起持續成長！ 【文山牙醫診所 - 企業文化】 在開放溝通的環境團隊合作，相信改變，共同成長。 【5大為什麼你應該加入文山牙醫診所】 1. 重視團隊合作 2. 暢通的溝通管道 3. 多元發展的可能性 4. 和諧的工作環境，醫師助理們相處融洽 5. 有明確的升遷/培訓管道 【牙助工作內容】 1. 提供專業的跟診技術 2. 指導病患做好口腔衛生保健 3. 診所流動與清消感染控制 (包含補耗材及備品) 4. 清潔與環境衛生以維持診所整潔 5. 完成主管交付事務 6. 完成部門任務 【5大特質 - 你就是我們在找的人】 1. 願意接受挑戰 2. 對工作負責 3. 積極主動 4. 學習力強 5. 熱忱的心 【升遷制度】 您想升遷嗎? 沒問題，我們提供「儲備幹部培訓計畫」，讓您從獨立跟診到懂得帶領團隊，進而成為儲備幹部，只要您願意，我們提供多元發展的可能性，消除職場天花板的限制。 【福利】 1. 員工及員工眷屬療程優惠（免掛號費，自費優惠） 2. 員工聚餐、下午茶點心 3. 一般獎金： 年終獎金、三節獎金、開工獎金、工作績效奬金、技能獎金 季獎金：平均4000以上 4. 每年教育訓練補助費用（鼓勵進修牙助相關課程） 5. 員工制服（刷手衣褲、隔離衣帽） 6. 勞保、健保 7. 員工口腔健檢 8. 得依勞基法規定請假及休假 9. 特休 (任職6個月~1年有三天，滿1年~2年有七天，滿2年~3年有十天....依勞基法之規定) 10. 交通補助（距離診所5公里～10公里補助500元，10公里以上補助1000元）

【文山牙醫診所 - 醫療事業願景】 文山牙醫診所在地深耕木柵已經30逾年，我們希望病患把牙齒問題交給文山，將完美笑容留給自己。Let's Smile ❤ 我們的願景是達成最高品質的一流牙醫診所，引進高科技尖端牙醫設備，深耕社區、用心看診，提供以病患為中心的高品質醫療服務。 目前組織正在轉型與擴展，為了達成這個目標，我們需要更多卓越的夥伴加入文山牙醫團隊，一起持續成長！ 【文山牙醫診所 - 企業文化】 在開放溝通的環境團隊合作，相信改變，共同成長。 【5大為什麼你應該加入文山牙醫診所】 1. 重視團隊合作 2. 暢通的溝通管道 3. 多元發展的可能性 4. 和諧的工作環境，醫師助理們相處融洽 5. 有明確的升遷/培訓管道 【牙助工作內容】 1. 提供專業的跟診技術 2. 指導病患做好口腔衛生保健 3. 診所流動與清消感染控制 (包含補耗材及備品) 4. 清潔與環境衛生以維持診所整潔 5. 完成主管交付事務 6. 完成部門任務 【5大特質 - 你就是我們在找的人】 1. 願意接受挑戰 2. 對工作負責 3. 積極主動 4. 學習力強 5. 熱忱的心 【升遷制度】 您想升遷嗎? 沒問題，我們提供「儲備幹部培訓計畫」，讓您從獨立跟診到懂得帶領團隊，進而成為儲備幹部，只要您願意，我們提供多元發展的可能性，消除職場天花板的限制。 【福利】 1. 員工及員工眷屬療程優惠（免掛號費，自費優惠） 2. 員工聚餐、下午茶點心 3. 員工制服（刷手衣褲、隔離衣帽） 4. 員工口腔健檢 5. 勞保、健保

【文山牙醫診所 - 醫療事業願景】 文山牙醫診所在地深耕木柵已經30逾年，我們希望病患把牙齒問題交給文山，將完美笑容留給自己。Let's Smile ❤ 我們的願景是達成最高品質的一流牙醫診所，引進高科技尖端牙醫設備，深耕社區、用心看診，提供以病患為中心的高品質醫療服務。 目前組織正在轉型與擴展，為了達成這個目標，我們需要更多卓越的夥伴加入文山牙醫團隊，一起持續成長！ 【文山牙醫診所 - 企業文化】 在開放溝通的環境團隊合作，相信改變，共同成長。 【5大為什麼你應該加入文山牙醫診所】 1. 重視團隊合作 2. 暢通的溝通管道 3. 多元發展的可能性 4. 和諧的工作環境，醫師助理們相處融洽 5. 有明確的升遷/培訓管道 【牙助工作內容】 1. 提供專業的跟診技術 2. 指導病患做好口腔衛生保健 3. 診所流動與清消感染控制 (包含補耗材及備品) 4. 清潔與環境衛生以維持診所整潔 5. 完成主管交付事務 6. 完成部門任務 【5大特質 - 你就是我們在找的人】 1. 願意接受挑戰 2. 對工作負責 3. 積極主動 4. 學習力強 5. 熱忱的心 【升遷制度】 您想升遷嗎? 沒問題，我們提供「儲備幹部培訓計畫」，讓您從獨立跟診到懂得帶領團隊，進而成為儲備幹部，只要您願意，我們提供多元發展的可能性，消除職場天花板的限制。 【工作內容】 1-3個月臨床技術培訓 3-6個月經營管理培訓 儲備主管將負責帶領後場團隊，提供專業的臨床跟診服務，使療程更加順暢並把關感染控制，讓我們成為最專業、高品質的牙科醫療團隊！ 如果您想擁有一技之長，樂於教學，有熱忱帶領工作夥伴，我們希望打造一個安心的工作環境，讓每個夥伴能在這裡發揮自我價值❤ 【後場團隊在做什麼呢?】 1. 臨床跟診 2. 感控流動 3. 口腔衛教 4. 手術跟刀 5. 醫材管理 【福利】 1. 員工及員工眷屬療程優惠（免掛號費，自費優惠） 2. 員工聚餐、下午茶點心 3. 獎金： 年終獎金、三節獎金、開工獎金、工作績效奬金、技能獎金 4. 每年教育訓練補助費用（鼓勵進修牙助相關課程） 5. 員工制服（刷手衣褲、隔離衣帽） 6. 勞保、健保 7. 員工口腔健檢 8. 得依勞基法規定請假及休假 9. 特休 (任職6個月~1年有三天，滿1年~2年有七天，滿2年~3年有十天....依勞基法之規定) 10. 交通補助（距離診所5公里～10公里補助1000元，10公里以上補助2000元）