公司介紹

產業類別

聯絡人

葉小姐

產業描述

電動汽車充電服務商

電話

06-6020889 分機214

資本額

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暫不提供

員工人數

暫不提供

地址

台南市歸仁區沙崙綠能科技示範場域


EVOASIS:「由電動車主創立,為電動車而生」 我們是一群充滿熱情的電動車車主,致力於改變出行方式、解決充電焦慮,打造全台最大的電動車充電網絡。 台灣第一家推出【跨品牌充電】的充電站營運商,同時提供DC高速充電及AC目的地充電的第三方充電服務商,自2019成立至今,已經累積了超過 90% 國內電動車車主為 EVOASIS 的充電會員 全台超過 200 個快慢充據點、總槍數超過1,000支,為國內最大、擁有最多快充站點的充電站營運商,EVOASIS是站點覆蓋率最高的充電品牌,為車主打造一個強韌且完善的充電生活網絡。 同時,我們正在積極拓展海外市場,目標成為亞洲電動車充電的領導品牌! 這一路雖走的快,卻很扎實,更有不少亮眼成績,包含: ▲ 世界級資產公司認可: 全球最大貝萊德另類資產(BlackRock Alternatives)集團成為EVOASIS策略股東之一,為台灣本土品牌,唯一獲有該國際資金認可的充電服務品牌 ▲ 車廠認證合作: 為各大國際車廠之充電策略夥伴,包含:M.Benz、Porsche、Audi、Mini、Volvo、Kia及Luxgen等品牌官方合作的充電單位。 ▲ 知名通路指定合作: 全台國道服務區、家樂福、統一超商、微風百貨、中油、台糖及速邁樂加油站等大型通路指定的充電站建置合作對象。 ■ 電動車主最愛: 被譽為「成為電動車主必下載的充電APP」,在車主間擁有高度評價,充電APP在兩大app store平台,獲4.9顆星以上評分推薦。 ■ 再生能源導入: 旗下站點導入再生能源用電,在EVOASIS每充50度電,就相當於在環境種植1棵樹木1年的減碳量,讓充電更低碳,還能為永續環境盡心力。 2024年更入選台灣年度新創公司 30 強,成為國內外媒體和產業高度關注的新創品牌。 現在,我們期待擁有熱忱與創意的你,加入我們一起打造讓人安心停靠、充電的電動車「綠洲」。 更多EVOASIS最新消息: https://www.evoasis.com.tw/latestnews/list

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主要商品 / 服務項目

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源點科技股份有限公司 商品/服務
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源點科技股份有限公司 商品/服務
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「打造讓電動車主,不再里程焦慮的充電綠洲」 我們的每一項服務,都是為了解決車主的充電難題。 ▲ 外出不焦慮--充電站運營 .全台服務充電槍頭超過 1000支 .跨品牌支援:適用 CCS1、CCS2 等多種插頭規格,車主無需擔心無法充電。 ▲ 業績不焦慮--建站合作 .抓住電動車經濟熱潮,提供合作方案,幫助業主搭建及運營充電站點。 .合作夥伴多元化,飯店、商場、停車場、加油站、觀光景點…等。 ▲ 回家即充電--家充購買、安裝一條龍 .社區、建商專案或個人/公司私人使用。 .從選購到安裝,全程由專業團隊提供支持

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公司環境照片(9張)

福利制度

法定項目

其他福利

符合《勞基法》是基本的,我們就不提了~ 《勞基法》中規定的勞工基本權利一定有! 我們重視一起前進的夥伴們,當然希望打造一個你我都喜歡的工作環境: 【友善環境】 → – 上下班彈性緩衝區間 – 輕鬆歡樂的工作氛圍 – 開放式的辦公環境 – 不定期聚餐 – 豐富多樣的零食區(每人都可指定採購品項) 【員工福利】 – 端午0.5個月獎金、中秋0.5個月獎金、年終發放1個月獎金 – 績效獎勵獎金制度 – 尾牙、部門聚餐、Team Building 、國內外員工旅遊通通辦起來 – 電動公務汽車供你開 – 定期健康檢查 【豐富職涯,自我成長】 – 執行長親自領軍,與你一起創造業務力! – 組織扁平化、團隊溝通順暢 – 員工教育訓練:內外教育訓練、自發申請外訓

公司發展歷程

2024.10

國道七大充電站 全面啟用

2024.01

成為台灣中油充電夥伴

2023.11

成為微風集團充電夥伴

2023.10

與歐力士集團攜手合作

2023.05

第一站超級綠洲站台中五權正式開幕

2022.11

獲得貝萊德另類資產投資

2021.05

進駐台南沙崙綠能科技示範場域

2020.12

成為台灣奧迪指定合作之充電夥伴

2020.07

公司第一支DC樁上線營運

2019.09

EVOASIS 成立

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企業動態

媒體曝光
2025/01/04
EVOASIS 拼 2025 年充電樁翻倍
電動車充電站競爭激烈,源點科技公布自家 EVOASIS 年終總結已超過 400 支 DC 快充槍,計畫 2025 年時 DC 快充槍將翻倍到 800 支,同時也宣布啟動 IPO ,預計於 2026 年在台灣股市掛牌。 源點科技董事長陶百群表示,EVOASIS 目前在全台擁有超過 400 支 DC 充電槍和 600 支 AC 慢充,充電樁數量全台最多,並且與中興電工共同建置高速公路服務區充電,另外也在與中油、台糖、統一等加油站以及家樂福、微風、禮客等大型百貨商場合作。同時也在都會區推出「SUPER OASIS 超級綠洲」大型快充站,讓車主都能更便利的進行充電。 陶百群指出,EVOASIS 目前皆為自營方式經營充電站,明年會規劃開放加盟,但同時也歡迎地主提供場地出租方式合作。 由於目前全台有約 40 家第三方充電站業者,陶百群認為最後可能會只剩下 4 至 5 家,但他則希望是透過類似漫遊的共享方式進行合作。EVOASIS 也宣布啟動 IPO 計劃,計劃 2026 年在台灣股市掛牌。陶百群表示,「我們的目標是成為台灣電動車主的綠洲,推動更綠色、更智慧的出行,並助力台灣走向更加乾淨、安靜的生活環境。」

工作機會列表

3/28
台北市大安區經歷不拘大學
一、設計與規劃: •充電站場域配置規劃與設計。 •電氣系統設計,包括電力配管、配線及走線規劃。 •確保設計內容符合電力及建築規範。 二、安裝與建設: •監督充電站的建設和安裝過程,確保施工質量和安全。 •跨部門溝通協調及施工廠商合作,解決施工過程中技術問題。 •充電設備裝設作業,測試並確保其正常運行。 三、維護與故障排除: •定期檢查和維護充電站設備,確保機台穩定運行。 •處理充電站設備的故障和修理,快速解決技術問題。 有工程背景佳,無經驗可,歡迎有志人加入,提供完整教育訓練!
月薪35,000~48,000元
應徵
3/28
台中市西屯區經歷不拘大學
一、台中據點開立以及中部團隊帶領 二、負責充電站規劃建設以及營運後維運工作 有工程背景佳,無經驗可,歡迎有志人加入,提供完整教育訓練!
待遇面議
應徵
4/02
台中市西屯區經歷不拘大學
一、負責充電站規劃建設以及營運後維運工作 有工程背景佳,無經驗可,歡迎有志人加入,提供完整教育訓練!
月薪35,000~45,000元
3/28
台北市大安區經歷不拘高中以上
- 協助客戶對於商品的查詢及報價相關問題 - 負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤 - 報價單、出貨單、訂單之處理及整理 - 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 - 負責部分客服進線回覆工作 - 完成業務主管其他交辦事項
月薪30,000元以上
應徵
3/31
台北市大安區經歷不拘高中以上
1. 開發充電站合作場域(飯店.加油站.百貨商場.停車場等) 2. EV充電站場域現場勘查.初步規劃 3. 充電站合作提案企劃. 合約洽談簽訂 4. 充電站標案製作投標 5. 充電場域合作溝通. 關係經營
待遇面議
應徵
3/28
台南市歸仁區3年以上大學
1. 建立主要循環之內稽內控制度,符合輔導券商、會計事務所及IPO主管機關之要求。 2. 協助IPO專案執行及公司相關文件準備及事務處理與督導,對各部門間進行不定期查核作業。 3. 依據公司政策及目標,研擬及執行公司年度稽核計劃。 4. 檢查與評估現行規章、內部控制及各項流程妥適性,提出優化建議及與跨部門溝通。 5. 熟悉公開發行公司建立內部控制制度處理準則。 6. 其他主管交辦事務。 ※經歷公司公開發行,上市櫃經驗尤佳。
待遇面議
應徵
3/28
台南市歸仁區5年以上大學以上
1.獨立運作並參與產品開發、管理的各個階段,包括設計、原型製作、測試驗證、量產準備 及後續流程等。 2.協助制定產品技術方案,確保產品的技術可行性和市場競爭力。 3.獨立解決產品開發、測試過程中的技術問題,並提出有效的解決方案。 4.具良好的溝通能力,與工程團隊和其他相關部門密切合作,同時能將內部需求清楚表達給 軟、硬體供應商,生產符合需求的產品,滅少內部後續處理的時間。 5.負責撰寫產品開發、使用、管理、品質保證、測試報告相關文件。 6.將產品送實驗室進行測試,確保產品符合相關法規和標準,過程中必須透過自身或委外專 業能力,解決技術上待克服的難題。 7.熟悉相關產品技術,如電子技術、專案管理等,具備相應的專業知識和技能。 8.須配合職務需要出差,平均一個月不超過4天。 9.具備良好的英語閱讀和書寫能力,能夠閱讀和理解相關的技術文件,具一般英語對話能 力。 10.故障產品分析回報,以持續改善產品品質和效能
月薪40,000~50,000元
應徵
3/28
台南市歸仁區5年以上專科以上
1.為公司版圖擴張與營運制定穩定人力戰略與計畫 2.人才招募與培訓 3.員工發展和績效管理 4.薪酬和福利管理 5.員工關懷及勞資爭議事件處理 6.年度活動規劃與執行。例:公司旅遊、團隊凝聚活動 7.總管理處行政事務規劃、協調及管理工作。 8.其他主管交辦事項
月薪45,000~55,000元
應徵
4/01
台南市歸仁區3年以上專科以上
一、【人才招募與任用】 • 開發並管理各類招募管道 • 負責履歷篩選、面試安排及人選評估 • 製作並分析人力招募相關報表 二、【人才發展與培訓】 • 規劃與執行員工培訓計畫 • 執行人才發展品質管理系統(TTQS)計畫 • AI 數位學習與專業證照培訓推動 三、【雇主品牌與組織文化】 • 雇主品牌策略建立與推廣 • 員工關係維護與企業文化推動 • 籌辦團建及培訓活動 • 經營招募社群平台 • 執行 ESG 政策 四、【AI 與人資數位轉型】(加分項目) • 針對人資與行政流程進行自動化評估與導入 • 研究並推動適合的數位化策略,提高作業效率 五、【其它HR相關專案規劃與活動執行】
月薪35,000~45,000元
應徵
3/28
台南市歸仁區1年以上專科
1.資料建立與核對 2.協助行政庶務事宜 3.主管交辦事項
時薪190元
應徵
4/02
台北市大安區3年以上大學
1.雙北土地與地主協商長租做充電站使用。 2.重要標案準備與執行。 3.充電站場域開發與拜訪(空地、賣場、停車場、商辦大樓、飯店等各種場域開發),曾經擔 任房地產、停車場開發相關工作者佳。 4.充電站加盟方案客戶開發與推廣。 5.充電樁與營運平台銷售。 6.主管交辦事項。
待遇面議
應徵
3/28
台南市歸仁區1年以上大學
1.充電站整體規劃 2.重要標案準備與執行 3.充電站場域開發與拜訪(空地、賣場、停車場、商辦大樓、飯店等各種場域開發) ,曾經擔 任房地產、停車場開發相關工作者佳 4.充電站加盟方案客戶開發與推廣 5.充電樁與營運平台銷售 6.主管交辦事項 ※電動車充電站或不動產相關工作經驗1年以上者尤佳!
待遇面議
應徵
3/28
台南市歸仁區1年以上專科
1. 收發、記錄及彙整交易原始憑證 ,登錄至ERP SAP系統製作傳票。 2. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 4. 客戶應收款項相關帳務。 5. 處理其他一般會計帳務。 6. 固定資產及存貨帳務管理。 7. 年度財稅簽查核協助作業。 8. 申報營業稅、營所稅、印花稅等各項稅務處理。 9. 主管交辦事務。
月薪32,000元以上
應徵
4/02
台北市大安區1年以上大學以上
【工作內容】 一、議題策劃與內容創作 • 根據輿情動態和社群趨勢,策劃並執行具有傳播力的議題和話題。 • 撰寫創意文案(社群貼文、公關文案),確保品牌傳播的一致性與吸引力,製作符合 品牌調性的內容,提升品牌曝光度和互動率。 二、口碑維護與媒體關係管理 • 監測品牌相關的輿情動態,及時回應並維護品牌形象。 • 與媒體、KOL、合作夥伴建立並維護良好的關係,確保品牌正面曝光。 三、跨界合作提案與執行 • 獨立策劃品牌跨界合作方案,挖掘潛在合作機會。 • 協調內外部資源,推動合作項目落地執行,並追蹤效果。 四、社群運營與數據分析 • 管理品牌社群平台,提升粉絲互動與忠誠度。 • 分析數據表現,優化內容策略,提升傳播效果。 五、熱點追蹤與創意發想 • 關注網路熱點、流行文化,結合品牌特性進行創意發想。 • 快速反應並策劃相關內容,搶佔話題先機。 六、公關部門行政庶務支援 • 負責媒體事務行政流程,如媒體合作、公關禮品、費用報銷等。 • 主管交辦事項。 【必備條件】 • 本科以上學歷,新聞傳播、市場營銷、廣告相關專業優先。 • 1-3年公關、新媒體運營或相關工作經驗。 • 高度新聞敏銳度,能夠快速捕捉熱點並轉化為品牌機會。 • 優秀的文案撰寫能力,熱愛網路文化,熟悉社群媒體(Facebook、Instagram、X; Youtube、TikTok等)特性。 • 性格外向(E人),善於溝通與協調,具備團隊合作精神。 • 具備細心與耐心的特質,能夠在複雜的輿情環境中精準捕捉細節,並耐心地與媒體、 合作夥伴溝通,確保品牌形象與合作項目的順利推進。 【加分條件】 • 有成功的品牌跨界合作案例經驗。 • 熟悉數據分析工具,能夠根據數據優化策略。 對網路文化、流行趨勢有深刻理解,喜歡上網衝浪。
待遇面議
應徵
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