公司介紹
產業描述
ChooShop選品店/瑞典北歐小刺蝟
電話
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員工人數
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地址
台北市信義區基隆路一段178號8樓
ChooShop | 潮流選品店 (www.chooshop.com.tw) 代理及經銷國際品牌，商品包含流行服裝、飾品、配件、球鞋等品牌。 我們重視每一位員工，提供優於勞基法的制度。除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入我們！
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主要商品 / 服務項目
品牌：北歐小刺蝟／貓福mofusand／NBA／迪士尼／KANGOL／哥吉拉 商品：服飾鞋包、生活配件
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福利制度
法定項目
其他福利
◆ 門市人員福利制度 【休假制度】 ● 門市採排班制，工作日自己調配安排，年度紅字幾天休幾天，勞動節列入紅字天數計算。 ● 颱風假不扣薪，若百貨營業依照各地風雨狀況補貼交通出勤。 ● 特休假到期未休，直接折換現金，沒有換補休卻沒得休、離職才能領特休折現問題。 【其他福利】 ● 年度尾牙全員參與，尾牙出席人人有紅包。 ● 勞保、健保足額加保，工作期間有保障 。 ● 每月提撥勞工退休金6%至勞工個人退休金專戶。 ● 加班費足額給予，該幾倍就幾倍按照勞基法。 ● 免費制服及員購優惠。 【高額分紅無上限制度】 ● 個人業績達標分紅無上限。 ● 業績目標不會因旺季調高，旺季實領分紅可超過月薪。 ● 每月基本保障分紅。 ● 特殊表現或貢獻額外分紅。 ——— ◆ 總部辦公人員 每月優於勞基法的休假制度。 勞保、健保、勞退提撥、員工團保。 【獎金】 個人達標獎金、三節禮金、年終獎金。 【娛樂】 員工旅遊、公司聚餐、團契活動、尾牙，不定期飲料、下午茶、零食櫃。 【環境】 有微波爐、電鍋、瓦斯爐、雙層大冰箱，可簡單料理或自行帶便當。 近距離觀賞101大樓 【交通】 離市政府走路3分鐘。 — 尋求細心耐心、反應好、個性好相處的夥伴。 比起學歷、經歷，我們更在意您的工作態度與人格特質，我們期待的是一起打拼的好夥伴。 公司提供良好的工作環境，像在家工作一樣舒適自在，希望員工在賣力工作的同時，也要樂於生活，一起努力共同珍惜。 公司為新創立4年之新公司，代理歐美品牌，通路以電子商務為主，我們是一群充滿活力的熱血俏年，歡迎勇敢對未來挑戰自我的您一起加入我們團隊！
工作機會列表
4/25
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
【高底薪+高分紅】
我們提供高底薪高分紅制度
尋求願意挑戰高薪的人才
● 保障薪資+分紅3.7~3.9萬
● 實際每月平均薪資+分紅5萬～6萬
● 實際每月最高記錄薪資+分紅10萬以上
● 一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
● 制度公開透明，每日公開每人當月累積分紅
● 重視團隊精神，拒絕惡性競爭
● 平均月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
【休假制度】
● 門市採排班制，工作日自己調配安排，年度紅字幾天休幾天，勞動節列入紅字天數計算。
● 颱風假不扣薪，若百貨營業依照各地風雨狀況補貼交通出勤。
● 特休假到期未休，直接折換現金，沒有換補休卻沒得休、離職才能領特休折現問題。
【其他福利】
● 年度尾牙全員參與，尾牙出席人人有紅包。
● 勞保、健保足額加保，工作期間有保障 。
● 每月提撥勞工退休金6%至勞工個人退休金專戶。
● 加班費足額給予，該幾倍就幾倍按照勞基法。
● 免費制服及員購優惠。
【高額分紅無上限制度】
● 個人業績達標分紅無上限。
● 業績目標不會因旺季調高，實際旺季分紅多人超過月薪。
● 保障每月基本分紅，不因淡季或疫情等特殊狀況影響生活基本開銷。
● 特殊表現或貢獻額外分紅。
以上福利依不同職缺，公司營運狀況與政府法令改變，機動進行調整變更，實際內容將依照面談為準。
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1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
【高底薪+高分紅】
我們提供高底薪高分紅制度
尋求願意挑戰高薪的人才
● 保障薪資+分紅3.7~3.9萬
● 實際每月平均薪資+分紅5萬～6萬
● 實際每月最高記錄薪資+分紅10萬以上
● 一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
● 制度公開透明，每日公開每人當月累積分紅
● 重視團隊精神，拒絕惡性競爭
● 平均月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
【休假制度】
● 門市採排班制，工作日自己調配安排，年度紅字幾天休幾天，勞動節列入紅字天數計算。
● 颱風假不扣薪，若百貨營業依照各地風雨狀況補貼交通出勤。
● 特休假到期未休，直接折換現金，沒有換補休卻沒得休、離職才能領特休折現問題。
【其他福利】
● 年度尾牙全員參與，尾牙出席人人有紅包。
● 勞保、健保足額加保，工作期間有保障 。
● 每月提撥勞工退休金6%至勞工個人退休金專戶。
● 加班費足額給予，該幾倍就幾倍按照勞基法。
● 免費制服及員購優惠。
【高額分紅無上限制度】
● 個人業績達標分紅無上限。
● 業績目標不會因旺季調高，實際旺季分紅多人超過月薪。
● 保障每月基本分紅，不因淡季或疫情等特殊狀況影響生活基本開銷。
● 特殊表現或貢獻額外分紅。
以上福利依不同職缺，公司營運狀況與政府法令改變，機動進行調整變更，實際內容將依照面談為準。
4/25
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
【高底薪+高分紅】
我們提供高底薪高分紅制度
尋求願意挑戰高薪的人才
● 保障薪資+分紅3.7~3.9萬
● 實際每月平均薪資+分紅5萬～6萬
● 實際每月最高記錄薪資+分紅10萬以上
● 一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
● 制度公開透明，每日公開每人當月累積分紅
● 重視團隊精神，拒絕惡性競爭
● 平均月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
【休假制度】
● 門市採排班制，工作日自己調配安排，年度紅字幾天休幾天，勞動節列入紅字天數計算。
● 颱風假不扣薪，若百貨營業依照各地風雨狀況補貼交通出勤。
● 特休假到期未休，直接折換現金，沒有換補休卻沒得休、離職才能領特休折現問題。
【其他福利】
● 年度尾牙全員參與，尾牙出席人人有紅包。
● 勞保、健保足額加保，工作期間有保障 。
● 每月提撥勞工退休金6%至勞工個人退休金專戶。
● 加班費足額給予，該幾倍就幾倍按照勞基法。
● 免費制服及員購優惠。
【高額分紅無上限制度】
● 個人業績達標分紅無上限。
● 業績目標不會因旺季調高，實際旺季分紅多人超過月薪。
● 保障每月基本分紅，不因淡季或疫情等特殊狀況影響生活基本開銷。
● 特殊表現或貢獻額外分紅。
以上福利依不同職缺，公司營運狀況與政府法令改變，機動進行調整變更，實際內容將依照面談為準。
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【高底薪+高獎金】
我們提供高底薪高獎金制度
尋求願意挑戰高薪的人才
/保障薪資3.7~3.9萬，獎金另計
/每月獎金1萬~6萬
/每月平均薪資+獎金5萬～6萬
/每月最高記錄薪資+獎金10萬
/一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
/獎金抽成公開透明，每日公開當月累積獎金
/隔月領取前月獎金
/公司重視團隊精神，拒絕惡性競爭
/排班制，假日需排班
/月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
尋求企圖心強、願意挑戰高薪的門市銷售高手，
只要你/妳敢挑戰，我們就敢給高獎金無上限。
比起學歷、經歷，我們更在意您的工作態度與人格特質，我們期待的是一起打拼的好夥伴。
公司提供良好的工作環境，希望員工在賣力工作的同時，也要樂於生活，一起努力共同珍惜。
公司為新創立3年之新公司，代理經銷歐美品牌，通路以電子商務及百貨門市為主，我們是一群充滿活力的熱血俏年，歡迎勇敢對未來挑戰自我的您一起加入我們團隊！
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1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
【高底薪+高分紅】
我們提供高底薪高分紅制度
尋求願意挑戰高薪的人才
● 保障薪資+分紅3.7~3.9萬
● 實際每月平均薪資+分紅5萬～6萬
● 實際每月最高記錄薪資+分紅10萬以上
● 一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
● 制度公開透明，每日公開每人當月累積分紅
● 重視團隊精神，拒絕惡性競爭
● 平均月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
【休假制度】
● 門市採排班制，工作日自己調配安排，年度紅字幾天休幾天，勞動節列入紅字天數計算。
● 颱風假不扣薪，若百貨營業依照各地風雨狀況補貼交通出勤。
● 特休假到期未休，直接折換現金，沒有換補休卻沒得休、離職才能領特休折現問題。
【其他福利】
● 年度尾牙全員參與，尾牙出席人人有紅包。
● 勞保、健保足額加保，工作期間有保障 。
● 每月提撥勞工退休金6%至勞工個人退休金專戶。
● 加班費足額給予，該幾倍就幾倍按照勞基法。
● 免費制服及員購優惠。
【高額分紅無上限制度】
● 個人業績達標分紅無上限。
● 業績目標不會因旺季調高，實際旺季分紅多人超過月薪。
● 保障每月基本分紅，不因淡季或疫情等特殊狀況影響生活基本開銷。
● 特殊表現或貢獻額外分紅。
以上福利依不同職缺，公司營運狀況與政府法令改變，機動進行調整變更，實際內容將依照面談為準。
4/25
【高底薪+高獎金】
我們提供高底薪高獎金制度
尋求願意挑戰高薪的人才
/保障薪資3.7~3.9萬，獎金另計
/每月獎金1萬~6萬
/每月平均薪資+獎金5萬～6萬
/每月最高記錄薪資+獎金10萬
/一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
/獎金抽成公開透明，每日公開當月累積獎金
/隔月領取前月獎金
/公司重視團隊精神，拒絕惡性競爭
/排班制，假日需排班
/月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
尋求企圖心強、願意挑戰高薪的門市銷售高手，
只要你/妳敢挑戰，我們就敢給高獎金無上限。
比起學歷、經歷，我們更在意您的工作態度與人格特質，我們期待的是一起打拼的好夥伴。
公司提供良好的工作環境，希望員工在賣力工作的同時，也要樂於生活，一起努力共同珍惜。
公司為新創立3年之新公司，代理經銷歐美品牌，通路以電子商務及百貨門市為主，我們是一群充滿活力的熱血俏年，歡迎勇敢對未來挑戰自我的您一起加入我們團隊！
4/25
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
【高底薪+高分紅】
我們提供高底薪高分紅制度
尋求願意挑戰高薪的人才
● 保障薪資+分紅3.7~3.9萬
● 實際每月平均薪資+分紅5萬～6萬
● 實際每月最高記錄薪資+分紅10萬以上
● 一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
● 制度公開透明，每日公開每人當月累積分紅
● 重視團隊精神，拒絕惡性競爭
● 平均月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
【休假制度】
● 門市採排班制，工作日自己調配安排，年度紅字幾天休幾天，勞動節列入紅字天數計算。
● 颱風假不扣薪，若百貨營業依照各地風雨狀況補貼交通出勤。
● 特休假到期未休，直接折換現金，沒有換補休卻沒得休、離職才能領特休折現問題。
【其他福利】
● 年度尾牙全員參與，尾牙出席人人有紅包。
● 勞保、健保足額加保，工作期間有保障 。
● 每月提撥勞工退休金6%至勞工個人退休金專戶。
● 加班費足額給予，該幾倍就幾倍按照勞基法。
● 免費制服及員購優惠。
【高額分紅無上限制度】
● 個人業績達標分紅無上限。
● 業績目標不會因旺季調高，實際旺季分紅多人超過月薪。
● 保障每月基本分紅，不因淡季或疫情等特殊狀況影響生活基本開銷。
● 特殊表現或貢獻額外分紅。
以上福利依不同職缺，公司營運狀況與政府法令改變，機動進行調整變更，實際內容將依照面談為準。
4/25
【高底薪+高獎金】
我們提供高底薪高獎金制度
尋求願意挑戰高薪的人才
/保障薪資3.7~3.9萬，獎金另計
/每月獎金1萬~6萬
/每月平均薪資+獎金5萬～6萬
/每月最高記錄薪資+獎金10萬
/一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
/獎金抽成公開透明，每日公開當月累積獎金
/隔月領取前月獎金
/公司重視團隊精神，拒絕惡性競爭
/排班制，假日需排班
/月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
尋求企圖心強、願意挑戰高薪的門市銷售高手，
只要你/妳敢挑戰，我們就敢給高獎金無上限。
比起學歷、經歷，我們更在意您的工作態度與人格特質，我們期待的是一起打拼的好夥伴。
公司提供良好的工作環境，希望員工在賣力工作的同時，也要樂於生活，一起努力共同珍惜。
公司為新創立3年之新公司，代理經銷歐美品牌，通路以電子商務及百貨門市為主，我們是一群充滿活力的熱血俏年，歡迎勇敢對未來挑戰自我的您一起加入我們團隊！
4/25
【高底薪+高獎金】
我們提供高底薪高獎金制度
尋求願意挑戰高薪的人才
/保障薪資3.7~3.9萬，獎金另計
/每月獎金1萬~6萬
/每月平均薪資+獎金5萬～6萬
/每月最高記錄薪資+獎金10萬
/一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
/獎金抽成公開透明，每日公開當月累積獎金
/隔月領取前月獎金
/公司重視團隊精神，拒絕惡性競爭
/排班制，假日需排班
/月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
尋求企圖心強、願意挑戰高薪的門市銷售高手，
只要你/妳敢挑戰，我們就敢給高獎金無上限。
比起學歷、經歷，我們更在意您的工作態度與人格特質，我們期待的是一起打拼的好夥伴。
公司提供良好的工作環境，希望員工在賣力工作的同時，也要樂於生活，一起努力共同珍惜。
公司為新創立3年之新公司，代理經銷歐美品牌，通路以電子商務及百貨門市為主，我們是一群充滿活力的熱血俏年，歡迎勇敢對未來挑戰自我的您一起加入我們團隊！
4/25
【高底薪+高獎金】
我們提供高底薪高獎金制度
尋求願意挑戰高薪的人才
/保障薪資3.7~3.9萬，獎金另計
/每月獎金1萬~6萬
/每月平均薪資+獎金5萬～6萬
/每月最高記錄薪資+獎金10萬
/一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
/獎金抽成公開透明，每日公開當月累積獎金
/隔月領取前月獎金
/公司重視團隊精神，拒絕惡性競爭
/排班制，假日需排班
/月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
尋求企圖心強、願意挑戰高薪的門市銷售高手，
只要你/妳敢挑戰，我們就敢給高獎金無上限。
比起學歷、經歷，我們更在意您的工作態度與人格特質，我們期待的是一起打拼的好夥伴。
公司提供良好的工作環境，希望員工在賣力工作的同時，也要樂於生活，一起努力共同珍惜。
公司為新創立3年之新公司，代理經銷歐美品牌，通路以電子商務及百貨門市為主，我們是一群充滿活力的熱血俏年，歡迎勇敢對未來挑戰自我的您一起加入我們團隊！
4/25
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
【高底薪+高分紅】
我們提供高底薪高分紅制度
尋求願意挑戰高薪的人才
● 保障薪資+分紅3.7~3.9萬
● 實際每月平均薪資+分紅4.5萬～6萬
● 實際每月最高記錄薪資+分紅10萬以上
● 一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
● 制度公開透明，每日公開每人當月累積分紅
● 重視團隊精神，拒絕惡性競爭
● 平均月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
【休假制度】
● 門市採排班制，工作日自己調配安排，年度紅字幾天休幾天，勞動節列入紅字天數計算。
● 颱風假不扣薪，若百貨營業依照各地風雨狀況補貼交通出勤。
● 特休假到期未休，直接折換現金，沒有換補休卻沒得休、離職才能領特休折現問題。
【其他福利】
● 每月提撥勞工退休金6%至勞工個人退休金專戶。
● 加班費足額給予，該幾倍就幾倍按照勞基法。
● 免費制服及員購優惠。
【高額分紅無上限制度】
● 個人業績達標分紅無上限。
● 業績目標不會因旺季調高，實際旺季分紅多人超過月薪。
● 保障每月基本分紅，不因淡季或疫情等特殊狀況影響生活基本開銷。
● 特殊表現或貢獻額外分紅。
3/02
【高底薪+高獎金】
我們提供高底薪高獎金制度
尋求願意挑戰高薪的人才
/保障薪資3.7~3.9萬，獎金另計
/每月獎金1萬~6萬
/每月平均薪資+獎金5萬～6萬
/每月最高記錄薪資+獎金10萬
/一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
/獎金抽成公開透明，每日公開當月累積獎金
/隔月領取前月獎金
/公司重視團隊精神，拒絕惡性競爭
/排班制，假日需排班
/月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
尋求企圖心強、願意挑戰高薪的門市銷售高手，
只要你/妳敢挑戰，我們就敢給高獎金無上限。
比起學歷、經歷，我們更在意您的工作態度與人格特質，我們期待的是一起打拼的好夥伴。
公司提供良好的工作環境，希望員工在賣力工作的同時，也要樂於生活，一起努力共同珍惜。
公司為新創立3年之新公司，代理經銷歐美品牌，通路以電子商務及百貨門市為主，我們是一群充滿活力的熱血俏年，歡迎勇敢對未來挑戰自我的您一起加入我們團隊！
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【高底薪+高獎金】
我們提供高底薪高獎金制度
尋求願意挑戰高薪的人才
/保障薪資4.1萬up，獎金另計
/每月獎金1萬~6萬
/每月最高記錄薪資+獎金10萬
/一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
/獎金抽成公開透明，每日公開當月累積獎金
/隔月領取前月獎金
/公司重視團隊精神，拒絕惡性競爭
/排班制，假日需排班
/月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
1、服務顧客、介紹及銷售商品。
2、形象佈置、產品陳列、環境整潔。
3、提供顧客高滿意度的購物體驗。
4、達成每月銷售業績目標。
5、人員管理、排班調度。
6、總公司工作準則布達帶領團隊執行。
7、各項店務經營、庫存管理、行政作業。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
尋求企圖心強、願意挑戰高薪的門市銷售高手，
只要你/妳敢挑戰，我們就敢給高獎金無上限。
比起學歷、經歷，我們更在意您的工作態度與人格特質，我們期待的是一起打拼的好夥伴。
公司提供良好的工作環境，希望員工在賣力工作的同時，也要樂於生活，一起努力共同珍惜。
公司為新創立5年新公司，代理經銷歐美品牌，通路以電子商務及百貨門市為主，我們是一群充滿活力的熱血俏年，歡迎勇敢對未來挑戰自我的您一起加入我們團隊！
3/02
【高底薪+高獎金】
我們提供高底薪高獎金制度
尋求願意挑戰高薪的人才
/保障薪資3.7~3.9萬，獎金另計
/每月獎金1萬~6萬
/每月平均薪資+獎金5萬～6萬
/每月最高記錄薪資+獎金10萬
/一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
/獎金抽成公開透明，每日公開當月累積獎金
/隔月領取前月獎金
/公司重視團隊精神，拒絕惡性競爭
/排班制，假日需排班
/月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
尋求企圖心強、願意挑戰高薪的門市銷售高手，
只要你/妳敢挑戰，我們就敢給高獎金無上限。
比起學歷、經歷，我們更在意您的工作態度與人格特質，我們期待的是一起打拼的好夥伴。
公司提供良好的工作環境，希望員工在賣力工作的同時，也要樂於生活，一起努力共同珍惜。
公司為新創立3年之新公司，代理經銷歐美品牌，通路以電子商務及百貨門市為主，我們是一群充滿活力的熱血俏年，歡迎勇敢對未來挑戰自我的您一起加入我們團隊！
3/02
【高底薪+高獎金】
我們提供高底薪高獎金制度
尋求願意挑戰高薪的人才
/保障薪資3.7~3.9萬，獎金另計
/每月獎金1萬~6萬
/每月平均薪資+獎金5萬～6萬
/每月最高記錄薪資+獎金10萬
/一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
/獎金抽成公開透明，每日公開當月累積獎金
/隔月領取前月獎金
/公司重視團隊精神，拒絕惡性競爭
/排班制，假日需排班
/月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
尋求企圖心強、願意挑戰高薪的門市銷售高手，
只要你/妳敢挑戰，我們就敢給高獎金無上限。
比起學歷、經歷，我們更在意您的工作態度與人格特質，我們期待的是一起打拼的好夥伴。
公司提供良好的工作環境，希望員工在賣力工作的同時，也要樂於生活，一起努力共同珍惜。
公司為新創立5年之公司，代理經銷歐美品牌，通路以電子商務及百貨門市為主，我們是一群充滿活力的熱血俏年，歡迎勇敢對未來挑戰自我的您一起加入我們團隊！
3/02
【高底薪+高獎金】
我們提供高底薪高獎金制度
尋求願意挑戰高薪的人才
/保障薪資3.7~3.9萬，獎金另計
/每月獎金1萬~6萬
/每月平均薪資+獎金5萬～6萬
/每月最高記錄薪資+獎金10萬
/一樣的上班時間，比同業多領好幾倍薪資
/獎金抽成公開透明，每日公開當月累積獎金
/隔月領取前月獎金
/公司重視團隊精神，拒絕惡性競爭
/排班制，假日需排班
/月休8-10天(休滿紅字國定假日天數)
1.服飾銷售與服務顧客。
2.顧客接待與需求服務。
3.銷售管理及庫存管理。
4.包裝陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
※專櫃門市經驗至少3年以上
※有服飾銷售經驗者尤佳
尋求企圖心強、願意挑戰高薪的門市銷售高手，
只要你/妳敢挑戰，我們就敢給高獎金無上限。
比起學歷、經歷，我們更在意您的工作態度與人格特質，我們期待的是一起打拼的好夥伴。
公司提供良好的工作環境，希望員工在賣力工作的同時，也要樂於生活，一起努力共同珍惜。
公司為新創立3年之新公司，代理經銷歐美品牌，通路以電子商務及百貨門市為主，我們是一群充滿活力的熱血俏年，歡迎勇敢對未來挑戰自我的您一起加入我們團隊！
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【排班規範】
1、彈性排班制，假日需排班，實際排班依人力需求做彈性調整，平日最晚到班時間為18:00。
2、到職滿月考核通過，時薪200元起跳。
3、定期考核加薪，時薪最高可達250元，每月排班可達50-100小時。
※應徵時請提供平日及假日可以排班的時間。
※面試時請攜帶104紙本履歷前來。
【工作內容】
1、服務顧客、介紹及銷售商品。
2、形象佈置、產品陳列、環境整潔。
3、提供顧客高滿意度的購物體驗。
4、達成每月銷售業績目標。
5、各項店務經營、庫存管理、行政作業。
【職務必備】
-親切待客、認真負責、主動學習。
-對商品須熟悉了解、需擔任顧問角色提供顧客建議。
【加分條件】
-反應機靈，可分辨任務的輕重緩急、快速進入狀況。
-察言觀色了解客戶需求、應變能力及學習力強、做事有效率。
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【排班規範】
1、彈性排班制，假日需排班，實際排班天數會依人力需求做彈性調整，平日最晚到班時間為18:00。
2、到職滿月考核通過，時薪200元起跳。
3、定期考核加薪，時薪最高可達250元，每月排班可達80小時。
※應徵時請提供平日及假日可以排班的時間。
※面試時請攜帶104紙本履歷前來。
【工作內容】
1、服務顧客、介紹及銷售商品。
2、形象佈置、產品陳列、環境整潔。
3、提供顧客高滿意度的購物體驗。
4、達成每月銷售業績目標。
5、各項店務經營、庫存管理、行政作業。
【職務必備】
-親切待客、認真負責、主動學習。
-對商品須熟悉了解、需擔任顧問角色提供顧客建議。
【加分條件】
-反應機靈，可分辨任務的輕重緩急、快速進入狀況。
-察言觀色了解客戶需求、應變能力及學習力強、做事有效率。
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1. 駕駛大貨車或其他重型大車，將貨品、原料或乘客運送至目的地。
2. 裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。
3. 交付貨物並進行簽收。
4. 定期檢修車輛。
5. 發生交通事故時作事故報告。
6. 每月超過送貨箱數級距，加績效獎金無上限。
※運送商品：服飾鞋包
※運送地區：北部~南部
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