拾間室內裝修設計有限公司

【工作內容】 ❒ 了解業主需求，設計提案 ❒ 對於設計工程了解 ❒ 具有業務企圖心 【執行需求】 ❒ 室內設計專業規劃，協助業主落實未來居家空間的想像與感覺，並評估其可行性 ❒ 配合業主需求或提出更完善建議，檢討及規劃室內空間機能，使其發揮最高坪效或滿足業主個性化需求 ❒ 協助業主選擇裝修材料、窗簾、家具及飾品佈置，以統合室內整體風格設計，營造更舒適的居家感覺 ❒ 規劃相關機電與消防系統，使業主居住更便利、安全且合法 ❒ 繪製裝修施工圖，作為施工人員之施工準則及驗收標準 ❒ 需會騎車監工去 ❒ 工務經驗豐富者佳 【薪資待遇】 ❒ 每月固定底薪（3.5 萬-4 萬）＋ 各項簽約獎金 ＋ 結案獎金 ❒ 年薪約 80~200 萬 （依據設計師所接案的金額與數量決定） 【公司資源】 ❒ 案場提供 ❒ 自有工班 ❒ 組員相互學習與成長 ❒ 居家整合資源 【工作環境特色】 ❒ 組員的互助歡樂份圍 ❒ 良好溝通的環境 ❒ 目標導向的制度 ❒ 人才聚集的好地方

【工作內容】 ❒ 需有設計圖繪製經驗 ❒ 需會騎車，不排斥工務，跑工地 【執行需求】 ❒ 藉由室內設計專業規劃，協助業主落實未來居家空間的想像與感覺，並評估其可行性 ❒ 配合業主需求或提出更完善建議，檢討及規劃室內空間機能，使其發揮最高坪效或滿足業主個性化需求 ❒ 協助業主選擇裝修材料、窗簾、家具及飾品佈置，以統合室內整體風格設計，營造更舒適的居家感覺 ❒ 規劃相關機電與消防系統，使業主居住更便利、安全且合法 ❒ 繪製裝修施工圖，作為施工人員之施工準則及驗收標準 【公司期許】 ❒ 公司希望助理們都能順利往設計師邁進 ❒ 有良好的升遷管道，許多助理皆在一年內升格成為設計師 【工作環境特色】 ❒ 組員的互助歡樂份圍 ❒ 良好溝通的環境 ❒ 目標導向的制度 ❒ 人才聚集的好地方

【工作內容】 ❒ 了解業主需求，設計提案 ❒ 對於設計工程了解 ❒ 具有業務企圖心 【執行需求】 ❒ 室內設計專業規劃，協助業主落實未來居家空間的想像與感覺，並評估其可行性 ❒ 配合業主需求或提出更完善建議，檢討及規劃室內空間機能，使其發揮最高坪效或滿足業主個性化需求 ❒ 協助業主選擇裝修材料、窗簾、家具及飾品佈置，以統合室內整體風格設計，營造更舒適的居家感覺 ❒ 規劃相關機電與消防系統，使業主居住更便利、安全且合法 ❒ 繪製裝修施工圖，作為施工人員之施工準則及驗收標準 ❒ 需會騎車監工去 ❒ 工務經驗豐富者佳 【薪資待遇】 ❒ 每月固定底薪（3.5 萬-4 萬）＋ 各項簽約獎金 ＋ 結案獎金 ❒ 年薪約 80~200 萬（依據設計師所接案的金額與數量決定） 【公司資源】 ❒ 案場提供 ❒ 自有工班 ❒ 組員相互學習與成長 ❒ 居家整合資源 【工作環境特色】 ❒ 組員的互助歡樂氛圍 ❒ 良好溝通的環境 ❒ 目標導向的制度 ❒ 人才聚集的好地方

【工作內容】 ❒ 需有設計圖繪製經驗 ❒ 需會騎車，不排斥工務，跑工地 【執行需求】 ❒ 藉由室內設計專業規劃，協助業主落實未來居家空間的想像與感覺，並評估其可行性 ❒ 配合業主需求或提出更完善建議，檢討及規劃室內空間機能，使其發揮最高坪效或滿足業主個性化需求 ❒ 協助業主選擇裝修材料、窗簾、家具及飾品佈置，以統合室內整體風格設計，營造更舒適的居家感覺 ❒ 規劃相關機電與消防系統，使業主居住更便利、安全且合法 ❒ 繪製裝修施工圖，作為施工人員之施工準則及驗收標準 【公司期許】 ❒ 公司希望助理們都能順利往設計師邁進 ❒ 有良好的升遷管道，許多助理皆在一年內升格成為設計師 【工作環境特色】 ❒ 組員的互助歡樂氛圍 ❒ 良好溝通的環境 ❒ 目標導向的制度 ❒ 人才聚集的好地方

【工作內容】 熟悉系統櫃下單流程。 安排師傅對接工廠。 對外/對內 接案。 歡迎待過系統櫃公司的設計師到職。 高業績抽成獎金培訓制度。 門市人員_偶爾需輪班一天。 高獎金高抽成挑戰業界最高獎金制度。 挑戰月薪百萬。

【工作內容】 ❒ 了解業主需求，設計提案 ❒ 對於設計工程了解 ❒ 具有業務企圖心 【執行需求】 ❒ 室內設計專業規劃，協助業主落實未來居家空間的想像與感覺，並評估其可行性 ❒ 配合業主需求或提出更完善建議，檢討及規劃室內空間機能，使其發揮最高坪效或滿足業主個性化需求 ❒ 協助業主選擇裝修材料、窗簾、家具及飾品佈置，以統合室內整體風格設計，營造更舒適的居家感覺 ❒ 規劃相關機電與消防系統，使業主居住更便利、安全且合法 ❒ 繪製裝修施工圖，作為施工人員之施工準則及驗收標準 ❒ 需會騎車監工去 ❒ 工務經驗豐富者佳 【薪資待遇】 ❒ 每月固定底薪（3.5 萬-4 萬）＋ 各項簽約獎金 ＋ 結案獎金 ❒ 年薪約 80~200 萬（依據設計師所接案的金額與數量決定） 【公司資源】 ❒ 案場提供 ❒ 自有工班 ❒ 組員相互學習與成長 ❒ 居家整合資源 【工作環境特色】 ❒ 組員的互助歡樂氛圍 ❒ 良好溝通的環境 ❒ 目標導向的制度 ❒ 人才聚集的好地方

【工作內容】 ❒ 需有設計圖繪製經驗 ❒ 需會騎車，不排斥工務，跑工地 【執行需求】 ❒ 藉由室內設計專業規劃，協助業主落實未來居家空間的想像與感覺，並評估其可行性 ❒ 配合業主需求或提出更完善建議，檢討及規劃室內空間機能，使其發揮最高坪效或滿足業主個性化需求 ❒ 協助業主選擇裝修材料、窗簾、家具及飾品佈置，以統合室內整體風格設計，營造更舒適的居家感覺 ❒ 規劃相關機電與消防系統，使業主居住更便利、安全且合法 ❒ 繪製裝修施工圖，作為施工人員之施工準則及驗收標準 【公司期許】 ❒ 公司希望助理們都能順利往設計師邁進 ❒ 有良好的升遷管道，許多助理皆在一年內升格成為設計師 【工作環境特色】 ❒ 組員的互助歡樂份圍 ❒ 良好溝通的環境 ❒ 目標導向的制度 ❒ 人才聚集的好地方

❈ 歡迎營造相關人員，應徵工程、設計儲備幹部 ❈ 【工作內容】 ❒ 負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理 ❒ 配合工程預算，製作發包標單及圖說整理 ❒ 協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理 ❒ 管理分點、下屬教育訓練 ❒ 協助工地物料管理（如：進貨驗收、庫存盤點） ❒ 聯繫廠商並追蹤修繕進度 【薪資待遇】 ❒ 獎金加分紅年薪破百 ❈ 需來台北總部受訓半年後回新竹開設分點

❈ 歡迎營造相關人員，應徵工程、設計儲備幹部 ❈ 【工作內容】 ❒ 負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理 ❒ 配合工程預算，製作發包標單及圖說整理 ❒ 協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理 ❒ 管理分點、下屬教育訓練 ❒ 協助工地物料管理（如：進貨驗收、庫存盤點） ❒ 聯繫廠商並追蹤修繕進度 【薪資待遇】 ❒ 獎金加分紅年薪破百 ❈ 需來台北總部受訓半年後回台南開設分點

❈ 歡迎營造相關人員，應徵工程、設計儲備幹部 ❈ 【工作內容】 ❒ 負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理 ❒ 配合工程預算，製作發包標單及圖說整理 ❒ 協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理 ❒ 管理分點、下屬教育訓練 ❒ 協助工地物料管理（如：進貨驗收、庫存盤點） ❒ 聯繫廠商並追蹤修繕進度 【薪資待遇】 ❒ 獎金加分紅年薪破百 ❈ 需來台北總部受訓半年後回高雄開設分點

❈ 誠徵木工 ❈ ❒ 地點：雙北市 ❒ 師傅日薪：3,000-3,500（依能力給） ❒ 好溝通可獨立作業者佳 ❒ 請直接電話聯繫 0986-376-607 邱先生

【工作內容】 熟悉系統櫃下單流程。 安排師傅對接工廠。 畫3D 對外/對內 接案。 歡迎待過系統櫃公司的設計師到職。 挑戰年薪百萬。 高獎金高抽成挑戰業界最高獎金制度。

系統櫃工廠徵才，三條產線。 1. 負責生產製程管制與調配。 2. 掌控產出品質與日期。 3. 管控物料、設備和人力資源與預規畫 。 4. 負責廠務管理。 5. 負責工廠人員管理。 6.機械設備概念，可做基本加工設備狀況排除、維修。 7.支援各站點。

新系統櫃工廠成立。自動化設備，降低人員搬板。剛開廠歡迎新血加入。 1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.有堆高機證照加分。 有經驗的35000-42000元+2000元 全勤起。

- 處理行政事務及主管交辦事項。 - 文件管理：資料key-in、整理、維護、更新。 - 庶務管理。 - 接聽客戶電話。 - 出貨撿五金叫貨。 - 清點倉庫庫存。 - 確認貨品能不能正確出貨。 本職位將扮演公司行政的重要角色。 歡迎符合資格的求職者投遞履歷表，期待您加入我們的團隊！

新系統櫃工廠成立。自動化設備，降低人員搬板。剛開廠歡迎新血加入。 1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.有堆高機證照加分。 無經驗的35000+2000元 全勤起。 無餐費