公司介紹
在全球工業4.0趨勢下，工業領域不再倚賴傳統生產方式，取而代之的是少量多樣、大量客製化的製造主流。 聯達智能因應世界工業變化局勢，提供客戶完整的解決方案，實現智慧製造、智慧工廠的願景。 聯達智能以智慧製造的系統整合核心優勢，累積少量多樣、虛實整合、到府服務的經驗，輔以多通路串聯，提供一次購足之完整解決方案，齊心中小企業製造工廠一同邁入工業4.0。
主要商品 / 服務項目
1. 自動化系統整合 2. 雲端平台 3. 機電模組 4. 機械手臂整機 5. 機械手臂模組 6. 工程系統服務
福利制度
法定項目
其他福利
★優於勞基法的休假制度 ● 周休二日。 ● 預給特休制：員工到職即享有特休，不受限於年資屆滿方可休假之限制。 ★優渥福利制度 ● 高競爭力的薪資水準： 1.年終獎金2個月。 2.依營運狀況與工作績效發放獎金。 3.三節禮金。 4.員工皆享有勞工保險、全民健康保險、退休金制度及旅行平安保險。 5.為員工規劃團體綜合保險，包含壽險、意外險、醫療險、癌症險等，以增加員工整體保障。 6.每年定期提供同仁至健康管理中心進行全面性健檢。 7.每年舉辦尾牙活動，年年大獎等著你。 8.提供員工生日禮金、結婚禮金、勞動節獎金、生育補助、住院慰問金等。 9.每年舉辦國內外員工旅遊，使員工在工作之餘，也盡情享受優質樂活生活。 10.每年舉辦家庭日與員工聚餐。 11.每年由公司補助並舉辦戶外休閒活動，促進員工身心健康。 ★紮實教育訓練 ● 新進人員訓練：協助新人了解公司文化、整體環境與規範，讓每位新人皆能迅速融入新代集團大家庭。 ● 專業技能訓練：依據部門專業屬性規劃課程，透過持續進修、學習新技術，鼓勵同仁參與外訓、海外訓練、讀書會，增進專業能力深度與廣度。 ● 管理職能訓練：搭配不同階層管理人員，建立完整管理職能訓練，強化管理領導核心能力。 ● 在職進修：鼓勵同仁自我發展與學習，提供在職進修補助，持續增進個人能力，提升競爭力。 ★工作與生活平衡 ● 知性生活： 1.豐富的藝文饗宴：藉由充實多元的講座課程，開發員工潛能，豐富同仁的通識領域。 ● 多樣性社團活動： 1.多元化社團：志工社、排球社、羽球社、籃球社、桌球社、登山社、桌遊社等，豐富社團等你來參加！ 2.鼓勵員工發展休閒興趣，成立新社團，並給予經費補助。
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