公司介紹
產業描述
鐘錶/眼鏡販售
電話
暫不提供
員工人數
400人
地址
台北市中正區中華路一段39號14樓
相關連結
「沒有夢想也沒關係。認真挑戰才是最重要的。」By.田中 修治會長。 OWNDAYS成立於1989年，是一間創立於日本東京的國際化眼鏡零售業公司。目前在日本國內擁有223間店鋪，新加坡33間店鋪，台灣73間店鋪（2024年9月底為止），及其他國家持續擴展並且以每個月3～4間的開店速度急速成長中。 2014年OWNDAYS更將業務推展到海外，將日本最新流行、專屬OWNDAYS的最高品質及服務推廣到有許多日本愛好者的台灣，讓台灣的消費者不用坐飛機就能享受到日本最新商品。 本公司擁有屬於OWNDAYS的自主品牌，從產品的設計，生產，販賣到售後管理，有著完善的管理體系，每年的眼鏡銷售量高達290萬副，本公司本著成為「世界第一眼鏡公司」的基本原則持續高速發展中。 今天比昨天更好，而明天一定也會比今天更好！ 將大家的幸福最大化為「OWNDAYS」的最終目標，成為全世界的必需品、成為全世界獨一無二的企業，「OWNDAYS」今天也提供給大家最合適的眼鏡。 【創造前所未有的嶄新公司】 ※在OWNDAYS，想提高自己的職位皆從OWNDAYS選舉制度開始，與學歷、工作經驗、公司資歷長短完全沒有關係。 OWNDAYS需要的是「幹勁」，為了讓這樣的你有發揮所長的場所，我們提供自主性升遷制度。 ■店長及區域主管解散總選舉 OWNDAYS沒有「職務異動令」。想要晉升至管理階層皆透過投票表决，讓想晉升管理階層的人參加選舉，並透過票選機制做出決定。 ■社內FA制度 門市人員變成人事部人員或是移動至客服、商品部門，只要你對公司任何一個職位有興趣，你都可以透過FA制度異動到自己想從事的職位。 【海外發展】 2014年開始我們強化海外發展計劃，目前在海外已經擁有超過250家門市。 【工作價值】 ■『將努力反映在薪資上，這對社員來說是理所當然的。換句話說，不努力又沒有能力的人薪資低於他人也是應該的。』這是OWNDAYS的想法！ 換句話說，因為「薪資＝評價」，所以大家都能參加這份評價制度。 同事或是同伴也是自己的敵人！ 我們以這樣的方式，讓全體社員的技能、經驗及實績都能不斷向上，創造屬於自己的工作價值。 ■雙向面談制度 在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
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主要商品 / 服務項目
OWNDAYS以眼鏡的販賣、加工，以及視力的檢測、相關售後服務為主要業務。在OWNDAYS店內所擺設的眼鏡皆為本公司親手企劃・設計・製作的獨創品牌。另外，從物流到販賣等銷售相關必要流程全由本公司獨力完成。 本公司所使用的鏡片由世界知名公司所製作。鏡片種類包括藍光過濾電腦鏡片，偏光鏡片等。
公司環境照片(4張)
福利制度
法定項目
其他福利
OWNDAYS提供您安心的職場及工作環境！ 【優渥獎金、福利】 1.三節獎金(中秋、端午、過年) 2.年終獎金 3.定期給予店鋪"達標"激勵金 4.超高額的社內介紹金！ 5.生日禮品 6.育兒津貼 7.生育禮券 8.社內STAPA ( 員工點數兌換禮品) 9.員工眼鏡購買優惠 10.正職員工生日假 【多元活動、健康守護】 1.OWNDAYS SUMMIT (公司大型聚會活動+豐富禮品抽獎) 2.成績優異者給予海外旅遊獎勵 3.員工不定期聚餐 4.提供員工制服 5.員工健康健查 (健檢項目優於法規) 6.新人入社體檢補助金 【完善教育訓練、休假制度】 1.提供完整的教育訓練：新人、在職、專業能力等訓練 2.健全職涯發展：多元、透明的升遷管道 3.每年兩次人事評價，對公司貢獻者即可加薪！ 4.遵守法定休假及國定假日休假(每月月休：9~10天) 【安心保險】 1.勞保.健保.勞退6% 2.團險-意外醫療險、員工享有雇主補償險
公司發展歷程
2024.12
※第76家門市- OWNDAYS 澎湖三號港店 .盛大開幕
2024.11
※第75家門市- OWNDAYS 環球桃園A8店 .盛大開幕
2024.10
※第74家門市- OWNDAYS 江子翠店 .盛大開幕
2024.09
※第73家門市- OWNDAYS 高雄義享店 .盛大開幕
2024.08
※第72家門市- OWNDAYS 頭份大潤發店 .盛大開幕
2024.07
※第71家門市- OWNDAYS 南崁佳瑪店 .盛大開幕
2024.06
※第70家門市- OWNDAYS 中原家樂福店 .盛大開幕
2024.04
※第69家門市- OWNDAYS 石牌店 .盛大開幕
2024.02
※第68家門市- OWNDAYS 竹圍店 .盛大開幕
2023.12
※第67家門市- OWNDAYS 台北永康店 .盛大開幕
2023.10
※第66家門市- OWNDAYS 高雄SKM Park店 .盛大開幕
2023.09
※第65家門市- OWNDAYS 高雄漢神百貨店 .盛大開幕
2023.07
※第64家門市- OWNDAYS 三峽店 .盛大開幕
2023.06
※第63家門市- OWNDAYS 新光三越台中中港店 .盛大開幕
2023.04
※第62家門市- OWNDAYS LaLaport台中店 .盛大開幕
2022.10
※第61家門市- OWNDAYS 新莊宏匯店 .盛大開幕
2022.09
※第60家門市-OWNDAYS 板橋愛買店 .盛大開幕
2022.08
※第59家門市- OWNDAYS 內湖大潤發2店 .盛大開幕
2022.07
※第58家門市-OWNDAYS 宜蘭爾本購物廣場店 .盛大開幕
2022.05
※第57家門市-OWNDAYS 台中中友店 .盛大開幕
2022.04
※第56家門市-OWNDAYS 新竹大魯閣店 .盛大開幕
2022.02
※第55家門市-OWNDAYS MITSUI OUTLET PARK 台南店 .盛大開幕
2022.01
※第54家門市-OWNDAYS 竹北遠百店.盛大開幕
2021.11
※第53家門市-OWNDAYS 秀泰台東店.盛大開幕
2021.07
※第52家門市-OWNDAYS 高雄夢時代.盛大開幕
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工作機會列表
4/21
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
專業驗光配鏡，眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般事務 :
＊有調派海外國家的機會。
■工作待遇 ：
國家考試合格驗光生：月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元)
國家考試合格驗光師：月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元)
滿足綁所資格 (師/生條件)，並實際擔任驗光所負責人者：月薪NT53,000(師)/51,000(生)
※新竹以北(含)地區驗光師／生人員，通過社內考核，提供北區津貼NT3,000元/月。
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天。(遇國定假日調移排休)
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
針對驗光師法提供特別研修課程。
(以上皆為上班時間上課)
■未來職涯發展：
我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴，
皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。
■雙向面談制度：
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行 :
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
4/21
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
專業驗光配鏡，眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般事務 :
＊有調派海外國家的機會。
■工作待遇 ：
國家考試合格驗光生：月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元)
國家考試合格驗光師：月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元)
滿足綁所資格 (師/生條件)，並實際擔任驗光所負責人者：月薪NT53,000(師)/51,000(生)
※新竹以北(含)地區驗光師／生人員，通過社內考核，提供北區津貼NT3,000元/月。
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天。(遇國定假日調移排休)
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
針對驗光師法提供特別研修課程。
(以上皆為上班時間上課)
■未來職涯發展：
我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴，
皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。
■雙向面談制度 :
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行 :
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
4/21
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般事務 :
＊有調派海外國家的機會。
■正職基本薪資：
大學畢業者 NT$36,000元。
高中畢業者 NT$33,000元。
■通過賣場考核＋1,000元。
■通過技術考核＋1,000元。
＜＜我們提供完善的職涯機會＞＞
入職滿兩年，通過『眼鏡諮詢師』考核，晉升諮詢師薪資NT43,000元起！
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天。(遇國定假日調移排休)
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
(以上皆為上班時間上課)
■未來職涯發展：
我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴，
皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。
■雙向面談制度 :
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行 :
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
4/24
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
專業驗光配鏡，眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般事務 。
■上班時間＆休假：
每週需排四天班(時段時數可議)、每月需安排四天假日班。
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。(以上皆為上班時間上課)
■雙向面談制度：
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
4/21
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
專業驗光配鏡，眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般事務 。
■上班時間＆休假：
每週需排四天班(時段時數可議)、每月需安排四天假日班。
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。(以上皆為上班時間上課)
■雙向面談制度：
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
4/21
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般事務 :
＊有調派海外國家的機會。
＜＜我們提供完善的職涯機會＞＞
入職滿兩年，通過『眼鏡諮詢師』考核，晉升諮詢師薪資NT43,000元起！
■正職基本薪資：
大學畢業者 NT$36,000元。
高中畢業者 NT$33,000元。
■通過賣場考核＋1,000元。
■通過技術考核＋1,000元。
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天。(遇國定假日調移排休)
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
(以上皆為上班時間上課)
■未來職涯發展：
我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴，
皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。
■雙向面談制度 :
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行 :
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
4/21
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
專業驗光配鏡，眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般事務 :
＊有調派海外國家的機會。
■工作待遇 ：
國家考試合格驗光生：月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元)
國家考試合格驗光師：月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元)
滿足綁所資格 (師/生條件)，並實際擔任驗光所負責人者：月薪NT53,000(師)/51,000(生)
※新竹以北(含)地區驗光師／生人員，通過社內考核，提供北區津貼NT3,000元/月。
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天。(遇國定假日調移排休)
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
針對驗光師法提供特別研修課程。
(以上皆為上班時間上課)
■未來職涯發展：
我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴，
皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。
■雙向面談制度 :
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行 :
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
4/21
■工作内容 ：
1.確保客服功能正常運作並持續改善提升。
2.接聽、處理中文/粵語系電話客服專線。
3.中文/粵語系顧客線上及網路商品相關諮詢及售後服務處理。
4.中文/粵語系顧客解決問題、處理相關客訴事件。
5.情緒調解、溝通能力佳者。
6.需會EXCEL、WORD等基本操作。
7.會英文者佳。
■相關技能：
1.粵語(廣東話)需精通。
2.粵語(廣東話)書面文字需精通。
■雙向面談制度：
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
4/21
工作內容：
1.人員招募、面試、說明會、IG、FB徵才等多元招募執行發想。
2.雇主品牌維護、優化招募流程。
3.排班出勤制度維護與管理。
4.人員到職、離職、異動等相關作業。
5.公司勞健保、團險規劃與執行等作業。
6.公司福利發想與執行。
7.人事相關資料統計、表單製作分析。
8.主管交辦任務及公司內部活動協助。
9.須具備兩年以上相關經驗。
歡迎細心、具團隊合作精神、擅於溝通的你加入！
■上班時間＆休假：
10：00～19：00。(勤務時間8小時+休息時間1小時)
■雙向面談制度：
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行：
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
4/24
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
專業驗光配鏡，眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般事務 :
＊有調派海外國家的機會。
■工作待遇 ：
國家考試合格驗光生：月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元)
國家考試合格驗光師：月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元)
滿足綁所資格 (師/生條件)，並實際擔任驗光所負責人者：月薪NT53,000(師)/51,000(生)
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天。(遇國定假日調移排休)
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
針對驗光師法提供特別研修課程。
(以上皆為上班時間上課)
■未來職涯發展：
我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴，
皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。
■雙向面談制度 :
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行 :
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
4/21
■工作内容 ：
1.確保客服功能正常運作並持續改善提升。
2.接聽、處理線上、電話客服專線。
3.協助顧客線上商品相關諮詢及售後服務處理。
4.幫助顧客解決問題。
5.情緒調解、溝通能力佳者。
6.需會EXCEL、WORD等基本操作。
7.會英文者佳。
■雙向面談制度：
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
4/21
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
專業驗光配鏡及售後服務。
店鋪一般事務。
＊有調派海外國家的機會。
■工作待遇 ：
國家考試合格驗光生：月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元)
國家考試合格驗光師：月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元)
滿足綁所資格 (師/生條件)，並實際擔任驗光所負責人者：月薪NT53,000(師)/51,000(生)
※新竹以北(含)地區驗光師／生人員，通過社內考核，提供北區津貼NT3,000元/月。
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天(遇國定假日調移排休)。
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
針對驗光師法提供特別研修課程。(以上皆為上班時間上課)
■雙向面談制度：
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行：
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。(每回舉辦地點皆有所不同)
而獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
4/21
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般行政事務 。
■正職基本薪資：
大學畢業者 NT$35,000元。
高中畢業者 NT$33,000元。
■通過賣場考核＋1,000元。
■通過技術考核＋1,000元。
＜＜我們提供完善的職涯機會＞＞
入職滿兩年，通過『眼鏡諮詢師』考核，晉升諮詢師薪資NT42,000元起！
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天。(遇國定假日調移排休)
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
(以上皆為上班時間上課)
■未來職涯發展：
我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴，
皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。
■雙向面談制度 :
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行 :
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
4/21
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般事務 :
＊有調派海外國家的機會。
■正職基本薪資：
大學畢業者 NT$36,000元。
高中畢業者 NT$33,000元。
■通過賣場考核＋1,000元。
■通過技術考核＋1,000元。
＜＜我們提供完善的職涯機會＞＞
入職滿兩年，通過『眼鏡諮詢師』考核，晉升諮詢師薪資NT43,000元起！
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天。(遇國定假日調移排休)
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
(以上皆為上班時間上課)
■未來職涯發展：
我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴，
皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。
■雙向面談制度 :
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行 :
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
4/21
1.各店鋪商品庫存管理，掌握庫存量，降低成本費用。
2.負責物流中心至店鋪商品、備品庫存出、入庫和配送與計算。
3.預估市場供需趨勢，決定各項商品下訂，避免供貨短缺。
4.善於Excel報表與公式，並對數字管理、數字分析敏感度佳。
5.改善商品的庫存結構，降低商品滯銷機率，減少庫存。
6.全通路銷售數據分析與報表維護。
7.配合團隊運作，跨部門溝通溝通與數據統計。
8.會使用Power BI。
9.需具有三年以上庫存管理或在庫調整策略經驗。
※ 需大量使用函數(VLOOKUP&XLOOKUP、ROUNDUP&ROUNDDOWN、COUNTIF&COUNIFS、樞紐分析表等)
※ 有日文溝通能力者尤佳
4/21
■工作內容：
1.執行驗光所督導等事務，以提升相關品質及品牌形象。
2.眼鏡銷售，商品管理及上架。
3.專業驗光配鏡，眼鏡加工製作及售後服務。
4.店鋪一般事務
※入職前須備妥
>醫事人員證書(驗光師/生證書)
>公會入會證明
>綁所的年資證明( 驗光師2年 / 驗光生5年 以上 )
※須配合公司簽屬驗光所負責人員合約書及符合所長評鑑規範。
■工作待遇 ：
【驗光師-所長】NT$54,000元
【驗光生-所長】NT$52,000元
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天。(遇國定假日調移排休)
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
針對驗光師法提供特別研修課程。
(以上皆為上班時間上課)
■未來職涯發展：
我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴，
皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。
■雙向面談制度 :
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行 :
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
4/24
■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
專業驗光配鏡，眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般事務 :
＊有調派海外國家的機會。
■工作待遇 ：
國家考試合格驗光生：月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元)
國家考試合格驗光師：月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元)
滿足綁所資格 (師/生條件)，並實際擔任驗光所負責人者：月薪NT53,000(師)/51,000(生)
※新竹以北(含)地區驗光師／生人員，通過社內考核，提供北區津貼NT3,000元/月。
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天。(遇國定假日調移排休)
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
針對驗光師法提供特別研修課程。
(以上皆為上班時間上課)
■未來職涯發展：
我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴，
皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。
■雙向面談制度 :
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行 :
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
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■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般事務 。
■上班時間＆休假：
每週需排四天班(時段時數可議)、每月需安排四天假日班。
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。(以上皆為上班時間上課)
■雙向面談制度：
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
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■工作內容：
1.建立並維護與媒體、記者和行業影響者的良好關係。
2.確保新聞報導並管理公關活動，提升品牌知名度。
3.根據需要擔任發言人，並處理危機溝通工作。
1.Establish and maintain strong relationships with media outlets, journalists, and industry influencers.
2.Ensure consistent media coverage and manage public relations initiatives to enhance brand visibility.
3.Act as a spokesperson when required and handle crisis communication efforts.
■相關條件：
1. 行銷、傳播、公關或相關領域的學士學位。
2. 5年以上相似職位的工作經驗，並在公關、社群、網紅行銷和CSR溝通方面有成成功執行案例。
3. 能夠促進部門內、與跨部門合作，有效整合多樣化的觀點和流程，同時保持清晰且有條理的觀點。
4. 強大的專案管理能力，能夠同時管理多個計畫。
5. 精通數位行銷工具、社交媒體平台和分析工具。
6. 富有創造力，並對時尚、零售業、傳播及企業社會責任（CSR）趨勢保持熱情和關注。
7. 可日文溝通加分。
1.Bachelor’s degree in Marketing, Communications, Public Relations, or a related field.
2.Minimum of 5 years of experience in a similar role, with a proven track record in PR, social media, influencer marketing, and CSR communications.
3.Strong ability to foster collaboration within the team and across departments, effectively integrating diverse perspectives while maintaining a clear and structured point of view.
4.Excellent project management skills, with the ability to manage multiple initiatives simultaneously.
5.Proficiency in digital marketing tools, social media platforms, and analytics tools.
6.Creative mindset with a strong passion for fashion, retail, communications, and trends in corporate social responsibility (CSR).
7.Japanese language proficiency is a plus.
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■工作內容：
眼鏡銷售，商品管理及上架。
眼鏡加工製作及售後服務。
店鋪一般行政事務 。
■正職基本薪資：
大學畢業者 NT$35,000元。
高中畢業者 NT$33,000元。
■通過賣場考核＋1,000元。
■通過技術考核＋1,000元。
＜＜我們提供完善的職涯機會＞＞
入職滿兩年，通過『眼鏡諮詢師』考核，晉升諮詢師薪資NT42,000元起！
■上班時間＆休假：
勤務時間8小時+休息時間1小時。
月休9~10天。(遇國定假日調移排休)
■社內研修：
提供社內基本技術課程研修。
賣場訓練課程。
(以上皆為上班時間上課)
■未來職涯發展：
我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴，
皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。
■雙向面談制度 :
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行 :
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
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【工作內容】
1.擬定商品策略，達成公司指定的電子商務平台的銷售目標。
（例如自營電商、官網、蝦皮、MOMO等）
2. 提高活動成效並達成銷售目標。各品類檔期活動之運營、促銷檔期計劃，以推動營收達成目標，並提出相關效益分析與改善計畫。
3.能獨立了解分析問題並提供解決方案。
4. 與行銷、物流和營運團隊合作，持續更新和優化產品列表、商店頁面、以實現最大的曝光率和銷量。
5. 提供卓越的客戶服務，並及時解決負責平台上任何客戶諮詢或問題，包括訂單狀態、退貨/保修等商品相關問題的處理。
6. 定期生成銷售業績報告、分析客戶回饋，以用於規劃和改進。
7. 管理主管分配的日常任務。
8.須有相關主管經驗5年以上
9.須具備英語溝通能力
■上班時間＆休假：
10：00～19：00。(可彈性調整)
依照國定假日出勤。
■雙向面談制度：
在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬主管直接對談，
可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
■社員獎勵旅行：
成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。
(每回舉辦地點皆有所不同)
獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
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