公司介紹
產業描述
零售業
電話
暫不提供
員工人數
1900人
地址
台北市內湖區舊宗路一段128號4樓
相關連結
雇主品牌
來自瑞典的IKEA宜家家居於1943年由一位出生於瑞典小鎮的十七歲少年英格瓦‧坎普拉（Ingvar Kamprad）所創立，是全球最大的家具家飾連鎖品牌。坎普拉先生希望能提供大多數人負擔得起，同時具有好品質與好設計的家具家飾品。為此，IKEA宜家家居創造了獨特的經營模式，包括了自行設計、全球生產、集中採購與配銷以及在店內有效的銷售方式。IKEA宜家家居的所有設計都遵循「大眾化設計」原則，在設計之初就需要同時考量形式（外觀設計)、功能、品質、永續發展以及價格這五大要素，透過各種創新思考，將每一個環節的成本降至最低。此外，透過店內展示間與IKEA網頁，令台灣的消費者增添更多居家佈置靈感。同時也致力於貼近台灣民眾的居家生活，以提供最適合台灣家庭的居住空間解決方案，為台灣家庭帶來更美好的生活 IKEA宜家家居台灣各店資訊 內湖店 台北市105內湖區舊宗路一段128號 新莊店 新北市新莊區中正路1號 新店店 新北市新店區中央路159號 台北城市店-小巨蛋 台北市敦化北路100號B1 桃園店 桃園市中壢區高鐵站前東路一段1號 台中店 台中市南屯區向上路二段168號 嘉義城市店 嘉義市西區博愛路二段281號 高雄店 高雄市前鎮區中華五路1201號
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主要商品 / 服務項目
IKEA家具及家飾產品的銷售 附設IKEA瑞典餐廳及美食小站
公司環境照片(5張)
成為居家佈置的專家
全家外出好去處
提供瑞典美食與餐飲
人人都能開堆高機
福利制度
法定項目
其他福利
◆ 獎金 1.年終獎金 2.盈餘分配獎勵計畫 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工團保 ◆ 制度類 1.完整的員工學習與發展課程 2.順暢的升遷管道 ◆ 休假制度 一年享有12天年假 ◆ 其他 1. 員工協助方案 (EAP) 2. 提供陪產檢假 3.員工購物優惠 4.集團購物優惠 ◆ 補助類 退休金制度 ◆ 福委會補助 1.三節禮品 2.生日禮金 3.旅遊補助 4.婚喪喜慶補助 5.慶生會補助 ◆ 兼職員工 1. 比照正職員工付薪休假(如:特別休假、病假、婚假、產假、陪產檢假.......等) 2.比照正職員工享全勤獎金 3.國定假日出勤雙倍薪 4. 年假代金 ◆ 建教合作 雙軌訓練旗艦計畫四年制、國立勤益科技大學、致理科技大學、德明財經科技大學、醒吾科技大學等合作學校實習生方案
企業動態
工作機會列表
4/10
開發
1.負責確保新建的IKEA店鋪的機電系統施工符合IKEA的施工標準、規範及概念圖。並在核准之預算內完成工程。
2.管理執行實際施工工作的機電合約廠商。
3.負責辦理與機電系統相關工作及服務之合約發包。
4.負責取得必要的機電許可，確保專案施工順利進行。
5.確保所有施工項目均依據Inter IKEA Systems B.V.提供的規範及概念圖進行建造。
6.整合和協調現場機電施工廠商，並根據完成的工作進行檢核及付款。
7.規劃機電施工方法和程序，與施工經理合作，確保施工品質和進度符合IKEA標準。
8.負責檢核所有機電設計圖、施工圖、設計變更、竣工圖和文件，確保符合IKEA標準。
9.確保在品質良好的狀況下，將機電工程順利移交給營運單位。
10.根據IKEA政策負責選擇和採購所有機電顧問/廠商。
永續
1. 與店端營運單位進行電力消耗分析/審查。
2. 節約能源規劃。
3. 與門市/供應商協調和監控節能活動。
4. 依公司計畫檢討再生能源的部署和供應商合約制定，如太陽能發電、風力電能等。
5. 認證 – 建築物綠建築、智慧建築標章之規劃、取得。
維護/運營
1. 與第三方 - 政府機構、房東、顧問和供應商進行溝通和協調。
2. 制定/維護建築機電系統的標準操作程序。
3. 提供運營單位的機電技術支援、諮詢。
4. 與店端機電/養護團隊一起審查/監控相關養護、改裝工作。
5. 審查/檢視店端的建築許可證，包括使用執照、室內裝修執照和消防執照。
6. 改裝及其他相關專案之評估、執行。
4/09
Purpose of Job:
I work with Customer Loyalty manager to uncover valuable customer insights and to translate them into fuel for sustainable profitable growth and set up campaigns in the disciplines of acquisition, loyalty and retention. This is achieved by unlocking customer data from internal and external sources and thoroughly analysing customer needs and behaviour. My other activities include making selections, evaluations and reports.
Assignment:
1.Identify member loyalty program offers to encourage our existing core customers to shop in our stores more frequently (retain and develop).
2.Initiate member loyalty recruitment strategy to drive new customer purchase and increase our membership penetration.
3.Conduct personalization CRM communication plan based on different customer segments to increase the response rate.
4.Report regularly to the Customer Loyalty Manager about the effectiveness and ROI of the IKEA FAMILY media mix.
5.Manage CRM loyalty database and monitor CRM data quality and transaction capture rate. For generate CRM reports and provide consumer insights to internal stakeholders.
6.Generate CRM reports and monitor KPI achievement, as well as provide consumer insights regularly for internal stakeholders.
7.Work on the development of campaigns directed at IKEA FAMILY members which support the commercial calendar and contribute to the stated objectives.
8.Work with Customer Loyalty manager to manage the IKEA FAMILY budget, by monitoring the campaign costs.
9.With a ROI-driven mind-set and responsible for the campaigns.
4/10
#電商軟體開發 #網路電商平台系統維護 #線上商務平台
Purpose of Job:
The Development and Support Specialists together form the Digital Product Support Team. The purpose of the job is to secure that all IKEA North Asia’s Digital Products are properly maintained - issues to be addressed in a timely & efficient manner and that every build takes maintenance into consideration so as to maximize operational efficiency. .
The Digital Product Development and Support Specialist will be working closely with business user to provide 1st level support on issues reported. He/she will be responsible for the initial investigation to narrow down issue root cause and co-ordinate with the relevant external vendor to provide fix and solution to business user.
The role will also be working closely with the product development team to ensure knowledge is transferred and well documented for future support. Also, sharing real-life experience to development team to avoid potential operational risk at early stage of the development.
Job assignment:
1.Provide 1st level support to business user for all IKEA North Asia Products (Coined under the “Digital Product Suite”). Be the first contact point for all reported issues and respond according to internal SLA. Provide advice, suggestion or workaround solution to reduce impact on business operation. Provide ad-hoc support on P1/P2 issues during non-office hour when needed.
2.Carry out investigation to identify possible root cause of issue and route ticket to corresponding party or external vendor to apply fix , conduct quality assurance for all provided solution/fixes before they can be accepted and deployed. Support Digital Solution Manager to draft incident report and suggest preventive action when need.
3.Monitor and follow-up on status of open issues with responsible parties to ensure issue resolution adheres to the Service level agreement. Constantly reviewing and optimizing the support process/SOP to strengthen the product support model and reduce resolution time
4.Actively evaluate all relevant vendors’ support SLA and ways of working, engage with vendors to continuously optimize such processes to achieve maximum efficiency
5.Maintain and prepare product support document based on active participation in the development cycle together with knowledge transfer by the product development team.
6.Participate in product development cycle to provide input from operation support point of view to ensure product meets operation standard and avoid potential operational risk at early stage of the development.
7.Proactively identify and suggest potential improvement area in the product to reduce issue and improve the product stability.
8.Monitor the product performance base on the agreed metric and escalate if the system fails to comply with the agreed KPI.
9.Monitor system to ensure scheduled tasks are performed timely and accurately. Raise support ticket to re-run missed task and recover damage if need.
4/10
1.Provide helpdesk support and resolve problems to the end user’s satisfaction
Perform timely workstation hardware and software installation, testing, configure and upgrades as required
2.Maintain inventory of IT equipment and software licenses
3.Report issues to the Service office IT for escalation
4.To support users in the use of computer equipment and software by providing both necessary training and advice.
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服務地點: 桃園店
*提供分店 Helpdesk 第一線資訊問題的支援
*協助軟硬體安裝, 測試以及升級等需求
*管理分店資訊設備資產以及軟體授權
*與總辦公室資訊管理部維持緊密的合作關系, 共同解決使用者的問題
*提供分店使用者必要的教育訓練, 以利於使用者能順利操作資訊設備及系統.
*配合總辦公室資訊管理部授權執行的工作
*其它主管交辦事項
4/07
Job Description:
- Responsible for supporting marketing team members to process the online and offline communication materials and administration related jobs.
- Proactively work with marketing team members in order to provide a high level of service in marketing execution tasks and administrative tasks.
- Provide accurate reports and supports processing and tracking marketing expenses.
- Support the creation of regular sales, visitation, and market intelligence updates
- Support PR routine assignments.
- Assistance to special marketing and PR projects, including coordination among internal functions and external agencies.
4/10
【工作內容】
1. 分析大台北地區家居市場趨勢，消費者行爲與競爭品牌動態。
2. 維運大台北官方社群平台（FB. Line. Google商家檔案），規劃粉絲行銷活動。
3. 善用數位廣告投放及社群操作，透過社群媒體數據分析，優化廣告表現，達成行銷KPI。
4. 與大台北地區各分店緊密合作，保持暢通的內部溝通和協調，領導相關專案，確保年度行銷活動順利進行，發揮品牌的最大效益。
5. 積極推廣地方社群活動和行銷計畫，與公司內部和外部合作夥伴攜手合作，提升大台北地區各分店線下訪客。
6.CRM 系統管理與會員運營
7.數據分析與報告
【我們希望你具備的經驗與特質】
1. 5年以上行銷、媒體管理經驗，具零售產業經驗者尤佳。
2. 熟悉數位廣告規劃、社群媒體運營與行銷專案管理，能夠根據市場趨勢制定策略並落實執行。
3. 具備行銷預算管理和績效追蹤能力。
4. 良好的中、英文溝通能力，能獨立完成專案並與團隊合作。
4/08
工作地點： IKEA內湖店 (台北市內湖區舊宗路一段128號)
【工作內容】
1. 根據營運計畫、排班準則，以及人力優化原則，提供現場排班相關的專業知識和建議，並應用於人員排班中。
2. 根據總公司和市場的人力計畫，進行班表的建立和管理等行政作業。
3. 與各部門主管合作，根據營運狀況進行預測，並按時完成員工排班計畫，以確保店面營運順利進行。
4. 確保排班與現場實際工作時間的合理性，並在發現可能問題時向上級報告。
5. 持續監控人員工時和績效產出的相關性，並製作相關分析報表。
【我們希望你具備的經驗與特質】
1. 善於溝通、具備耐心、細心與問題解決導向等人格特質。
2. 具零售產業經驗者尤佳。
3. 具備文書處理與office軟體操作能力。
4/07
Hej! IKEA企業業務團隊
透過提供商業客戶設計諮詢來幫助商業客戶選購自己辦公室、餐廳、民宿建案等商業空間所需的產品。我們在尋找同樣也對〔商業室內設計〕，抱有熱忱的工作夥伴，一起加入IKEA這個大家庭！
主要工作地點： IKEA新莊店 (新北市新莊區中正路1號)
【工作內容】
1. 利用IKEA商品為客戶提供室內設計規劃和丈量，同時給客戶牆面、地板顏色與整體設計風格建議。
2. 設計完成後的估價、報價、下單等相關行政事務。
3. 了解客戶需求、與客戶洽談，運用產品知識與室內設計專業，提供客戶空間選品建議。
4. 家具送到現場後，與現場施工師傅的溝通合作 (如燈具或櫥櫃的安裝師傅)。
5. 即時了解商業室內設計的趨勢 (餐廳、辦公室、樣品屋等)。
【我們希望你具備的經驗與特質】
1. 具備2年以上的室內設計經驗，能獨立作業並妥善地做好專案管理。
2. 具有與客戶溝通的耐心並傾聽客戶的需求。
3. 具有操作SketchUp與AutoCAD 軟體的能力。
4. 能夠和諧的在團隊內合作。
5. 熱愛IKEA 產品且對商業室內設計抱有熱忱，認同IKEA品牌價值。
4/06
Hej! IKEA企業業務團隊
透過提供商業客戶設計諮詢來幫助商業客戶選購自己辦公室、餐廳、民宿建案等商業空間所需的產品。我們在尋找同樣也對〔商業室內設計〕，抱有熱忱的工作夥伴，一起加入IKEA這個大家庭。
工作內容：
1. 接待現場客戶，了解需求、運用商品專業知識提供基本空間選品建議。
2. 協助客戶辦理IKEA企業卡、提供相關禮卷。處理Email/電話訂購服務，回覆商品及報價等相關問題。
3. 處理客戶訂單、結帳、維護企業用戶關係，並處理客戶售後服務等相關問題。
4. 部門文件整理、建檔以及追蹤、數據分析與報表製作。
5. 積極找尋銷售機會，主動開發潛在客戶，維繫既有會員。
6. 了解 IKEA企業業務的部門目標計畫，並積極承擔達成 IKEA 企業業務目標的責任。
4/10
1.Ensuring our customers are always in focus and strive to make them smile.
2.Take immediate action to meet the needs of customers and give input on how to continuously improve the meeting with them.
3.Ensure there is the right number of co-workers in the
right place at the right time to run successfully.
4.Challenge costs by working in a lean, simple, cost-conscious way, using and sharing good examples and encouraging the team to discover smarter ways of working.
5.Secured an irresistible food offer by ensuring and attractive presentation and communication of the range.
6.Passionate about products and actively learn about their content, origins and other benefits.
7.Work towards agreed goals and take appropriate action to ensure meet them.
※ 部門目的
1. 吸引訪客光臨賣場、為了讓顧客在賣場裡停留更長時間、享受更多的樂趣。
2. 為顧客營造輕鬆愉快的氣氛，透過提供物美價廉的食物、讓顧客因為美味餐點而不斷的回訪賣場，同時為同仁提供休息放鬆與恢復活力的機會。
※ 部門任務
1. 吸引訪客光臨IKEA。
2. 提供眾多商品選擇，吸引市場上的大多數人。
3. 強化IKEA 內湖店的低價印象。
4. 強化IKEA品質的優良印象。
5. 提供全家一日遊的好去處。
6. 強化 IKEA內湖店的瑞典特色。
7. 建立顧客、同仁與供應商對 IKEA的信任感。
8. 確保 IKEA 同仁享受物美價廉的美食。
9. 服務眾多的來店訪客。
10. 利用高效率獲得合理的利潤。
4/09
※ 職務目的
1. 我與直屬主管與同事執行工作使命，致力於提高銷售額，將訪客轉變成顧客。
2. 我努力讓顧客用餐愉快，同時在舒適溫馨的環境中提供令人無法抗拒的美食，吸引訪客再次光臨。
3. 我以顧客為中心，尋求他們的回饋意見。
※ 職務任務
1. 在公司規範時間準時出餐(包含員工餐廳)，確保餐點的品質。
2. 具備成本概念，協助進貨管理，產品與庫存管理。
3. 負責各種食材準備、備製，協助完成冷盤、主餐等餐點的烹飪工作。
4. 協助員工餐廳新菜色研發、菜單擬定。
5. 確保工作區域得到有效率的管理、保持該區清潔、井井有條，協助開店例行及打烊的清潔工作及器具清潔等等，廚房衛生管理工作。
6. 擁有食品安全基本知識，遵循食品安全政策和流程，致力創造「食品安全為第一優先」的文化。
7. 面對顧客服務有信心、介紹公司供應的餐點有信心。
8. 協助達成部門的業績績效。
※ 部門目的
1. 吸引訪客光臨賣場、為了讓顧客在賣場裡停留更長時間、享受更多的樂趣。
2. 為顧客營造輕鬆愉快的氣氛，透過提供物美價廉的食物、讓顧客因為美味餐點而不斷的回訪賣場，同時為同仁提供休息放鬆與恢復活力的機會。
※ 部門任務
1. 吸引訪客光臨IKEA。
2. 提供眾多商品選擇，吸引市場上的大多數人。
3. 強化IKEA 新店店的低價印象。
4. 強化IKEA品質的優良印象。
5. 提供全家一日遊的好去處。
6. 強化 IKEA新店店的瑞典特色。
7. 建立顧客、同仁與供應商對 IKEA的信任感。
8. 確保 IKEA 同仁享受物美價廉的美食。
9. 服務眾多的來店訪客。
10. 利用高效率獲得合理的利潤。
4/10
我們的理念
積極正面的團隊精神
IKEA是一群腳踏實地、坦率真誠並且對居家佈置充滿熱情的團隊。
我們來自世界各地，但卻擁有激勵人心的共同願景：
「為大多數人創造更美好的生活」並以共同的人文價值觀實現此願景。
這些價值觀是我們工作的基礎，也是IKEA包容體貼、開放誠實文化的根基。
與我們共事就像和朋友共事一般。
IKEA的文化是以團結、熱情及樂趣為基礎，
而我們一直在尋找具有同樣正面態度與價值觀的夥伴。
工作內容：準備餐點、補貨上架、商品介紹、產品銷售、結帳、庫存盤點等。
#基本條件:
1. 主動積極, 善溝通協調, 抗壓性強, 喜歡與人群互動
2. 對IKEA 商品有興趣
3. 需配合早晚排班, 輪班, 輪休
4. 若當月全勤獎金計算期間無遲到、早退、事假、病假、曠職者，發給全勤獎金1000元。
排班時間為
早班09:00-18:00，晚班14:00- 23:00 (會依現場需求彈性排班，早班也可能為08:00上班)
4/10
我們的理念
積極正面的團隊精神
IKEA是一群腳踏實地、坦率真誠並且對居家佈置充滿熱情的團隊。
我們來自世界各地，但卻擁有激勵人心的共同願景：
「為大多數人創造更美好的生活」並以共同的人文價值觀實現此願景。這些價值觀是我們工作的基礎，也是IKEA包容體貼、開放誠實文化的根基。
與我們共事就像和朋友共事一般。
IKEA的文化是以團結、熱情及樂趣為基礎，而我們一直在尋找具有同樣正面態度與價值觀的夥伴。
1.對瑞典風味美食充滿興趣
2.加入台北市全年餐廳訪客超過百萬的瑞典餐廳，和夥伴一起完成每日任務
3.喜歡團隊合作
4.了解IKEA餐廳在IKEA販售家飾家俱團隊裡，扮演的重要角色，了解IKEA餐廳營運流程
5.樂於從事餐飲服務工作
6.以最有效、安全的方式，完成補貨流程(食品倉儲、補貨、搬貨、理貨)，確保食品流通作業最佳化
餐廳外場-
1.負責現場收桌服務及收銀。
2.備品補充及盤點整貨。
3.需配合假日上班，具餐飲業服務工作經驗尤佳。
4.其他主管交辦事項。
5.若當月全勤獎金計算期間無遲到、早退、事假、病假、曠職者，發給全勤獎金1000元。
排班時間為
早班09:00-18:00，晚班14:00- 23:00 (會依現場需求彈性排班，早班也可能為08:00上班)
4/03
我們的理念
積極正面的團隊精神
IKEA是一群腳踏實地、坦率真誠並且對居家佈置充滿熱情的團隊。
我們來自世界各地，但卻擁有激勵人心的共同願景：
「為大多數人創造更美好的生活」並以共同的人文價值觀實現此願景。
這些價值觀是我們工作的基礎，也是IKEA包容體貼、開放誠實文化的根基。
與我們共事就像和朋友共事一般。
IKEA的文化是以團結、熱情及樂趣為基礎，
而我們一直在尋找具有同樣正面態度與價值觀的夥伴。
負責區域：F1瑞典美食區及美食小站
工作內容：美食小站及瑞典超市服務, 包括：準備餐點、補貨上架、商品介紹、產品銷售、結帳、庫存盤點等。
#基本條件:
1. 主動積極, 善溝通協調, 抗壓性強, 喜歡與人群互動
2. 對IKEA 商品有興趣
3. 需配合早晚排班, 輪班, 輪休
4. 若當月全勤獎金計算期間無遲到、早退、事假、病假、曠職者，發給全勤獎金1000元。
排班時間為
早班09:00-18:00，晚班14:00- 23:00 (會依現場需求彈性排班，早班也可能為08:00上班)
4/10
**內部培育計畫，跨單位學習
1.以友善態度協助顧客，並運用客服知識解決客訴狀況，積極快速處理顧客所提出的問題
2.主動與其他部門合作，共同提升顧客的購物經驗
3.瞭解每日與每週的服務目標，時時提醒自己提升服務品質
4.遵守收銀相關處理程序，確保收取款項的正確性與安全性
5.運用客服知識提升工作效率與降低營運成本
4/10
About the Job:
1. To manage site-based operational management services to ensure a sustainable, safe, clean and functional environment for co-workers, visitors and customers of the store;
and ensuring that the store is maintained to a common standard
“In Shape as New”
in order to promote and protect the IKEA brand and to ensure the IKEA’s position as the best home furnishing retailer in the local market.
2. Take lead the safety and security risk team including external guard service staff to fulfill the above policy, by conduct training to guards and co-workers,
and continuously patrolling and supervising the store’s fire prevention, physical security equipment, co-worker and customer’s safety issues,
in order to prevent fire, accident, internal and external crime from happening.
About the assignment:
1. Lead the management of facility services to ensure a sustainable, safe, clean and
functional environment for coworkers, visitors and customers of the store.
2. Maintain the store “In Shape as New” through leading planned,
corrective and operational maintenance services and project initiative.
3. Work with store management to define store risk objectives, targets and related annually action plan
by accessing current business conditions, co-worker’s safety & security awareness and outcome of commercial review.
4. Lead and responsible for the store daily safety and security operation and ensure store safety & security management meet with
IKEA group requirements and local government regulations.
5. Develop relationship with local safety & security / relevant authority as representative of store operations.
6. Secure all hardware and relevant operation of the store is safe secure,
efficient find ways to streamline operations most.
Cost efficient manner and maintain relationship with local government.
4/10
提供現場設施管理服務，為同仁、訪客與顧客維持一個永續、安全、潔淨且功能健全的環境。
1. 須具備丙級室內配線技術士(乙種電匠)、防火管理人員證照
2. 設施設備修繕與保養，機電、空調、消防、給排水等，提供訪客與顧客提供舒適的購物環境
3. 執行賣場機電設備保養項目，使現場維持「日日如新」的狀態，藉此提升並保護IKEA品牌，協助IKEA確保在當地市場的最佳家具家飾零售商地位。
4. 依據店端營運計劃，與團隊執行專案與跨部門配合店內改裝。
5. 執行例行性維護工作,配合維修等各項工程及機電設備緊急事件處理。
6. 公司指派相關機電工作之事項。
7. 可配合排班及輪班。
8. 有批發零售賣場經驗者佳 。
4/10
1.Take full responsibility for ensuring your shop is in excellent shape as new and fully stocked, and with the four merchandising basics in place at all times (priced, clean, well assembled and available).
2.Together with shopkeeper, take responsibility for
department goals and ensure action plan is in place and communicated clearly to realize.
3.Passionate about the IKEA products in your shop. Want to create a high level of knowledge about the products’ features and benefits, and share this with customers and your team.
4.You and your team actively sales steer to your department’s Top-selling products, priorities products and IKEA service products in order to maximize sales and long-term profitability.
4/10
**有機會在賣場show出你的居家佈置靈感
**永遠比別人早知道IKEA新商品
主要責任:
家具/家飾產品的銷售、庫存管理執行及賣場例行性等工作。
1. 負責家具/家飾商品銷售及組裝。
2. 回答顧客商品相關問題。
3. 整理賣場、維持清潔。
4. 與部門團隊合作完成工作。
基本條件:
1.主動積極，善溝通協調，抗壓性強，喜歡與人群互動
2.對IKEA 商品有興趣、對居家佈置有興趣及敏感度者
3.可配合輪班,輪休
4.可久站,爬高及長時間走動,可搬重物
5.具備基本英文聽說讀寫能力。
4/10
Responsibilities:
1.Contributing to positioning the IKEA store as the first choice for home furnishing in your local market.
2.Responsibility for overseeing the complete range of customer store communication.
3.Applying your extensive knowledge and understanding of people’s life a home and their buying behavior to improve graphic communication inside and outside the IKEA store to facilitate the buying process.
4.Ensuring IKEA graphic communication is clear, consistent, understandable, uncluttered and correctly placed.
5.Using your graphic design skills, the IKEA Concept and IKEA visual and copy identity to create and implement graphic solutions that support commercial priorities.
Requirements:
1.Higher education in graphic communication design, media and typography.
2.Computer proficient with extensive experience of using graphic design software (Illustrator, Photoshop, In design) and production tools.
3.A deep passion, curiosity and understanding of home furnishing and people’s everyday life at home.
4.A practical hands-on approach to your responsibilities and the ability to work in a
5.Fast-paced retail environment.
6.A desire to seek out opportunities that improve the way we work, thereby minimizing financial and environmental costs.
4/10
工作內容：
1.策劃與執行行銷活動：根據公司需求，設計並實施線上與線下行銷活動。
2.與商業和行銷團隊合作：一起計劃商業活動和設計店面展示，根據顧客的意見來改善購物體驗，並根據市場需求調整活動。
3.帶領銷售活動：負責銷售部門的各種活動，像是推廣附加銷售、產品測試，幫助增加收入。
4.制定商業計劃並協調各部門：負責設置商業計劃，確保各部門間能協同合作。並且根據數據調整計劃，不斷改進。
5.利用社群媒體推廣產品：通過Facebook有效的媒體策略來宣傳產品，強調宜家家居的價格實惠和活力，吸引更多顧客。
6.確保活動有足夠庫存支持：確保計劃中的活動所需的庫存充足，並且能順利執行店內的活動，保持正常的運營。
7.評估商業活動的效果：評估活動的成果，確保達到銷售和盈利目標，並管理價格和控制成本，簡化營運流程。
*有零售服務業管理和發展團隊的經驗，至少二年經驗尤佳，。
*.有在快節奏環境下工作的經驗。
*. 對家居用品有興趣。
1.Plan and execute marketing campaigns: Design and implement online and offline marketing campaigns according to company needs.
2.Collaborate with commercial and marketing teams: plan commercial activities and design store displays together, improve the shopping experience based on customer feedback, and adjust activities according to market needs.
3.Lead sales activities: Responsible for various activities in the sales department, such as promoting add-on sales, product testing, and helping to increase revenue.
4. Develop business plans and coordinate with various departments: Responsible for setting up business plans to ensure that all departments can work together. And according to the data to adjust the plan, continuous improvement.
5. Use the Social Media to promote products: Promote Facebook products through effective media strategies, emphasizing IKEA's affordability and vibrancy to attract more customers.
6. Ensure adequate inventory support for activities: Ensure that the planned activities are well stocked, and that the store's activities can be executed smoothly to maintain normal operations.
7. Evaluate the effectiveness of business activities: Evaluate the results of activities to ensure that sales and profitability targets are met, and manage prices and control costs to streamline operational processes.
*Experience in managing and developing teams in the retail service industry, at least two years of experience is a plus,.
*. Experience working in a fast-paced environment.
*. Interest in home furnishings.
4/10
餐廳主任IKEA Food Team Leader，工作分為顧客面、商業面、商品面，職位描述：
1.顧客面：
基於宜家價值觀，為顧客提供熱情的服務和需求，致力讓顧客滿意。
在工作中協助和領導團隊，使團隊能夠滿足顧客的需求並在專業上成長。
2.商業面：
依據商業計畫與團隊合作並制定行動計畫，確保顧客對我們的產品產興趣，並對於新品
及永續產品制定銷售策略及計畫。
3.商品面：
留意活動及庫存，以簡單且具有成本意識的方式達成目標，降低耗損及庫存的正確性。
提供有品質的食物，且符合食品安全規範，確保在效期內成功。
有以下過往經驗者優先：
1.有盤點庫存,現場服務經驗
2. 在相關餐飲環境2年以上工作的經驗
3. 利用行銷或商機吸引顧客,提高來客數的經驗
4.有在零售環境中工作的經驗， 對於零售服務/食品/衛生法規/銷售/庫存分析有興趣。
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職務目的：
我與直屬主管與同事執行工作使命，致力於提高銷售額，將訪客轉變成顧客。
我努力讓顧客用餐愉快，同時在舒適溫馨的環境中提供令人無法抗拒的美食，吸引訪客再次光臨。我以顧客為中心，尋求他們的回饋意見。
負責區域：B1、B2瑞典超市區及美食小站
1. 提供高效且品質穩定的輕食(包括麵包、餡餅、熱狗、霜淇淋等)，提升客人在瑞典美食小站的經驗，提供客人美好的經驗。
2. 對於庫存、進貨、盤點及耗損進行控管，確保銷售利潤的開發與成本控制。
3. 與客人介紹瑞典小站/超市食品，並藉由提供多樣貌的展示手法來傳達IKEA餐飲服務的理念給顧客。
4. 確保食品符合食品安全及HACCP法規規範，並監控食品溫度。
5. 正確使用收銀機處理客人的付款並且需要遵守規章。
智能客服 您好，我是您的智能客服 找頭鹿有任何問題都可以問我喔!