公司介紹
產業描述
機械相關產業
電話
暫不提供
員工人數
200人
地址
台北市北投區大度路三段188號
相關連結
中華機械股份有限公司是美國卡特彼勒公司在台之唯一授權代理商，負責該公司所製造的產品銷售及相關服務。卡特彼勒是全世界最大的土方、建設機械及柴油、天然氣、渦輪機引擎的製造商。中華機械則是港資利星行集團有限公司的子公司，該集團係一跨國多元化之企業，主要從事貿易、地產開發及金融服務。 中華機械為各種行業不斷提供機器和設備，對各類型的用戶，從水泥採石場、砂石建築和基礎設施項目；卡特彼勒產品滿足了客戶對動力和性能的期望。作為台灣領先的動力系統供應商之一，中華機械提供了各式各樣的發電解決方案，範圍從單個發電機組，到以能夠提供主電源和備用電源，及多元化發展的行業，包括泵站、全自動系統高科技製造設施、醫院、機場等。 中華機械更是充分地提供引擎、發電機組和商用船舶整合解決方案到具指標性的台灣遊艇產業，也包括商業海洋部門，像是釣魚船、巡邏艇、渡船和拖船等。中華機械在台灣四個主要業務地點：台北關渡、台中南屯、台南善化、高雄大寮，所有業務地點都有提供全方位服務的能力。這個營業服務網絡，再加上我們經驗豐富的專業人才隊伍，使中華機械能駕輕就熟地服務並滿足您的需求。 我們中華機械致力成為客戶的合作夥伴，並專為貴公司提供卡特彼勒的解決方案。
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主要商品 / 服務項目
經銷Caterpillar產品，包括施工機具、船用和工業用引擎及發電機及其售後服務工作。
公司環境照片(8張)
2020金商獎
獲獎榮耀
成就更好未來
台北關渡
2019亞洲最佳企業雇主獎
高雄
台南
台中
福利制度
法定項目
其他福利
●上班時間:08:30~17:00 (每日工作時間7.5小時),週休二日 ●提供舒適便利的免費交通車（桃園定點接送）及設備完善的員工專屬停車場 ●提供同仁無後顧之憂的全方位保險，包含勞工保險、健康保險、團保計畫（包含壽險、意外險、醫療險、癌症險） ●公司提供多元化並具競爭性的薪酬制度，並且不吝與同仁分享營運上的成功表現 ●透過訓練課程及豐富線上資源強化個人發展的計畫，協助同仁規劃職涯發展，提供同仁豐富多元的成長機會 ●福委會提供結婚、喪葬補助..等禮金、年度員工旅遊補助、年終尾牙活動 ●到職即可預支特休假12天(依比例；新人到職每滿一個月即預給特休假一天)，30天全薪病假、2週婚假…等多項優於勞基法的休假制度 ●每年定期實施公平的績效考核與晉升制度 ●每年定期更新或發放公司制服/安全配件 ●每月電話費補助/汽車津貼發放(依職務) ●為了照顧同仁及提升生產力，公司透過結合專業資源，提供一項多元、專業的員工協助方案【健康動、快樂活】，協助同仁解決或降低工作、生活或健康層面所面臨的問題和壓力！
工作機會列表
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1.Supervise the monthly closing
a.Review monthly reports and unit reports.
b.Analyze monthly accounts, variance and highlights abnormal items to the management.
c.Review monthly account breakdown and reconciliations.
d.Prepare management reports.
2.Prepare for timely completion of annual budgets and other reporting requirements eg CAT reports.
3.Supervise and evaluate the work performance of staff.
4.Statutory reporting
5.Assist in audits and prepare audit work papers.
6.Performs miscellaneous projects as assigned.
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1.維修及保養引擎、發電機及相關設備。
2.檢修控制線路及相關配置。
3.調整及測試發電機控制盤。
4.維修工具管理及維護。
5.製作及管理維修文件報表。
6.保持工作區域乾淨整潔。
7.其他主管交辦事項。
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1.檢修及保養陸用/船用引擎、發電機及相關設備。
2.檢修及保養沼氣發電機。
3.檢修及保養離岸風電工程船引擎。
4.維修工具管理及維護。
5.製作及管理維修文件報表。
6.保持工作區域乾淨整潔。
7.其他主管交辦事項。
*具風力發電維修相關經驗加分
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1.檢修及保養陸用/船用引擎、發電機及相關設備。
2.檢修及保養沼氣發電機。
3.檢修及保養離岸風電工程船引擎。
4.維修工具管理及維護。
5.製作及管理維修文件報表。
6.保持工作區域乾淨整潔。
7.其他主管交辦事項。
*具風力發電維修相關經驗加分
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1.檢修CAT機械設備及保養。
2.土方設備(挖土機、壓路機、鏟車等)及電力系統組件之故障排除。
3.機械設備零件維修。
4.維修工具管理及維護。
5.製作及管理維修文件報表。
6.保持工作區域乾淨整潔。
7.其他主管交辦事項。
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機具服務實習生
1. 重型機具維修保養
2. 保持工作區域乾淨整潔
3. 完成主管交辦任務
**1月至6月期間申請，實習報到日為7月之後**
實習地區可選擇：花蓮、台北、台中、台南或高雄
實習期間為6至12個月
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1.檢修CAT機械設備及保養。
2.土方設備(挖土機、壓路機、鏟車等)及電力系統組件之故障排除。
3.機械設備零件維修。
4.維修工具管理及維護。
5.製作及管理維修文件報表。
6.保持工作區域乾淨整潔。
7.其他主管交辦事項。
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1.配合業務人員拜訪客戶，提供電力系統的服務建議
2.引擎及發電機組專案的電力系統的規劃、設計和資料送審
3.發電機並聯控制盤及斷路器盤的設計、現場調試
4.發電機系統的人機介面及 SCADA 規劃設計
5.專案現場工作監督
6.使用AUTOCAD繪製電路圖
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***本職務需至台北受訓至少1~2年，視個人工作表現而定***
1.配合業務人員拜訪客戶，提供電力系統的服務建議
2.引擎及發電機組專案的電力系統的規劃、設計和資料送審
3.發電機並聯控制盤及斷路器盤的設計、現場調試
4.發電機系統的人機介面及 SCADA 規劃設計
5.專案現場工作監督
6.使用AUTOCAD繪製電路圖
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引擎/發電機服務實習生
1. 基礎保養船舶引擎、沼氣發電機及相關設備
2. 保持工作區域乾淨整潔
3. 完成主管交辦任務
**1月至6月期間申請，實習報到日為7月之後****
實習地區可選擇：台北、台中、台南或高雄
實習期間為6至12個月
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***本職務需配合專案需求駐點於工地現場***
1.配合業務人員拜訪客戶，提供電力系統的服務建議
2.引擎及發電機組專案的電力系統的規劃、設計和資料送審
3.發電機並聯控制盤及斷路器盤的設計、現場調試
4.發電機系統的人機介面及 SCADA 規劃設計
5.專案現場工作監督
6.使用AUTOCAD繪製電路圖
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業務範圍包含：雲林、嘉義、台南、高雄、屏東及台東等
1. 陌生拜訪，深入了解客戶業務與產品需求，建立信任關係。
2. 負責提供產品簡報，產品優勢分析，達成銷售目標。
3. 蒐集、分析銷售市場及競爭對手之相關情報。
4. 處理帳款回收相關事宜。
5. 負責處理客戶需求，維繫穩定客戶關係。
6. 其他主管交派任務。
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1. 陌生拜訪，深入了解客戶業務與產品需求，建立信任關係。
2. 負責提供產品簡報，產品優勢分析，達成銷售目標。
3. 蒐集、分析銷售市場及競爭對手之相關情報。
4. 處理帳款回收相關事宜。
5. 負責處理客戶需求，維繫穩定客戶關係。
6. 其他主管交派任務。
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1. 陌生拜訪，深入了解客戶業務與產品需求，建立信任關係。
2. 負責提供產品簡報，產品優勢分析，達成銷售目標。
3. 蒐集、分析銷售市場及競爭對手之相關情報。
4. 處理帳款回收相關事宜。
5. 負責處理客戶需求，維繫穩定客戶關係。
6. 其他主管交派任務。
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1.維修及保養引擎、發電機及相關設備。
2.檢修控制線路及相關配置。
3.調整及測試發電機控制盤。
4.維修工具管理及維護。
5.製作及管理維修文件報表。
6.保持工作區域乾淨整潔。
7.其他主管交辦事項。
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1.檢修CAT機械設備及保養。
2.土方設備(挖土機、壓路機、鏟車等)及電力系統組件之故障排除。
3.機械設備零件維修。
4.維修工具管理及維護。
5.製作及管理維修文件報表。
6.保持工作區域乾淨整潔。
7.其他主管交辦事項。
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1.檢修及保養船舶引擎、沼氣發電機及相關設備。
2.維修工具管理及維護。
3.製作及管理維修文件報表。
4.保持工作區域乾淨整潔。
5.其他主管交辦事項。
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★★★ 本職缺需先至台北受訓(約半年左右) ★★★
1.檢修CAT機械設備及保養。
2.土方設備(挖土機、壓路機、鏟車等)及電力系統組件之故障排除。
3.機械設備零件維修。
4.維修工具管理及維護。
5.製作及管理維修文件報表。
6.保持工作區域乾淨整潔。
7.其他主管交辦事項。
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1.發電機組及相關系統產品銷售和市場開發。
2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。
3.負責產品報價及提供客戶各項產品訊息。
4.公司內部業務相關工作之溝通協調和定期業務報告。
5.其他主管交派任務。
6.本職務工作含蓋範圍為全台灣。
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1.發電機組及相關系統產品銷售和市場開發。
2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。
3.負責產品報價及提供客戶各項產品訊息。
4.公司內部業務相關工作之溝通協調和定期業務報告。
5.其他主管交派任務。
6.本職務工作含蓋範圍為全台灣。
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1.Establish Environment, Health and Safety systems and mechanisms to ensure the infrastructure are in place and ensure government regulations are met.
2.Maintain and renew ISO 9001, ISO14001, OHSAS 18001 and TOSHMS certificates to fulfill business needs, which including goals setting, performance assessment, on-going monitors and revision
3.Hold Safety Improvement Team (SIT) Meeting regularly to ensure safety strategy, policies, and operational information are well communicated and operation statuses are thoroughly reviewed.
4.Educate and train all employees and vendors on safety and hygiene knowledge to equip them with safety mindset and be able to understand and comply with safety regulations and laws, and the organization's safety policies and standards.
5.Establish emergency response plan to minimize the damage of facility and the environment. Facilitate first aid and firefighting coordinators to perform their role and responsibilities, and ensure the first aid supplies and resources are available.
6.Reviews hazards for offices and workshops through risk assessments. Investigate incidents and occupational illness, analyze root causes and implement associated action plans as well as set up safety knowledge database.
7.Tracking and analyzing EHS performance metrics to identify trends and areas for improvement, and continually improve related procedures to ensure all measures are operating effectively.
8.Fostering a proactive safety culture throughout the organization by promoting employee engagement, communication, and participation in EHS initiatives.
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